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Comment Faire une Présentation (2023 Guide avec Conseils et Modèles)

Que vous soyez graphiste de formation, que vous maîtrisiez les outils courants comme PowerPoint ou que vous soyez totalement novice en la matière, la création de présentations (quel qu’en soit l’objectif) est généralement un processus qui prend du temps et qui peut poser des difficultés.

Pour un usage personnel, académique ou professionnel, ce format de contenu est l’un des dispositifs visuels les plus couramment utilisés, et peut se reposer sur une multitude de facteurs.

Eléments de conception d’une présentation

Les éléments de conception peuvent inclure les lignes directrices de votre marque pour garantir la précision et la concision de votre contenu.

Il s’agit de créer une présentation visuellement attrayante visant à retenir l’attention de votre public cible.

Pourquoi est-ce utile de savoir faire de belles présentations aujourd’hui ?

Présenter des diapositives (qu’il s’agisse de présentations PowerPoint complètes avec de nombreuses diapositives ou de présentations basiques et simplistes avec un minimum de diapositives) est une pratique courante et une compétence clé que tout le monde se doit de posséder.

Cette compétence peut s’avérer utile pour plusieurs raisons :

• Communication : La présentation de diapositives est un outil de communication puissant qui vous permet de transmettre vos idées, vos opinions et vos recommandations à d’autres personnes de manière claire, concise et attrayante.
• P ersuasion : Une présentation bien faite avec plusieurs diapositives peut persuader et influencer les gens, et les encourager à soutenir vos idées, vos propositions ou vos solutions.
• Collaboration : La création d’une présentation holistique ou de nouvelles diapositives engage souvent la présence d’autres personnes, telles que des membres de l’équipe ou des parties prenantes.
• Organisation : La création de diapositives nécessite de planifier, d’organiser et de structurer les informations de manière logique et pertinente.
• Confiance en soi : Réaliser des diapositives peut vous aider à prendre confiance en vous, à mieux parler en public, une compétence précieuse dans de nombreux aspects de la vie.

Dans l’ensemble, réaliser une présentation et concevoir des diapositives efficaces offrent de nombreux avantages.

Cela peut améliorer la communication, la persuasion, la collaboration, l’organisation et la confiance en soi.

Avec tous ces avantages, il n’est pas étonnant que ce support visuel soit devenu de plus en plus populaire au cours de ces dernières années.

L’essor des modèles de présentation professionnels, des diapositives et de leur utilisation

Les présentations (qu’il s’agisse des présentations PowerPoint originales ou des nouveaux formats améliorés de présentation de diapositives) sont de plus en plus courantes ces dernières années en raison de plusieurs facteurs :

• Les progrès de la technologie : Avec l’essor de la technologie, il est devenu plus facile de créer et de partager des diapositives. Des logiciels tels que Microsoft PowerPoint Slides, Google Slides et Prezi ont facilité la création et le partage de présentations.
• Le travail à distance : La pandémie de COVID-19 a contraint de nombreuses personnes à travailler à domicile. Cela a entraîné une augmentation des réunions et des présentations virtuelles. Par conséquent, les gens s’appuient de plus en plus sur les outils numériques pour communiquer leurs idées.
• L’importance accrue de la communication visuelle : La communication visuelle devient de plus en plus importante car les gens cherchent à simplifier des idées complexes et à transmettre des informations rapidement.

Les diapositives, et le processus de création de ces diapositives, sont devenus primordiaux ces dernières années en raison de ces facteurs.

Les diapositives et les dossiers sont des outils de communication puissants dont la popularité ne cessera de croître au fur et à mesure que la technologie progressera.

Comment commencer à créer vos propres diapositives de présentation ?

Comment créer une présentation à partir d’un dossier vierge ou d’un modèle conçu par un professionnel ?

Créer une présentation peut s’avérer simple si vous suivez ces sept étapes générales :

• Définissez votre objectif : commencez par identifier votre objectif ou votre but. Que voulez-vous accomplir ? Quel est votre public cible ?
• Planifier le contenu et l’objectif de la présentation : une fois que vous avez défini votre objectif, vous devez commencer à planifier le contenu de votre présentation. Déterminez les points que vous souhaitez aborder et les informations que vous voulez transmettre. Veillez à ce que votre contenu soit organisé et logique.
• Choisissez votre format : Réfléchissez au format que vous souhaitez donner à votre présentation. Souhaitez-vous utiliser des diapositives, une vidéo ou faire une démonstration en direct ? Chaque format a ses avantages et ses inconvénients ; réfléchissez donc à ce qui conviendra le mieux à votre message.
• Créez vos diapositives : Une fois le contenu et le format sélectionnés, il est temps de commencer à créer votre présentation. Utilisez des modèles et des outils de conception pour créer une présentation attrayante et professionnelle. Veillez à ce que votre contenu soit clair et concis.
• Répétez l’ensemble de votre présentation : Répétez votre présentation plusieurs fois avant de la présenter. Cela vous permettra de vous familiariser avec votre contenu et d’améliorer votre prestation.
• Faites votre présentation : Le jour de votre présentation, respirez profondément et détendez-vous. Parlez lentement et clairement, et établissez un contact visuel avec votre public. Utilisez des supports visuels pour illustrer vos propos et préparez-vous à répondre à toutes les questions qui pourraient se poser.
• Évaluez votre excellente présentation : Après votre présentation, prenez le temps d’évaluer votre performance. Examinez ce qui a bien fonctionné et ce qui aurait pu être amélioré. Utilisez ce retour pour peaufiner vos futures présentations.

Étape 1 : Définir l’objectif de la présentation

Pour définir l’objectif de votre présentation, vous devez vous poser les questions suivantes :

• Quel est l’objectif de votre présentation ? Essayez-vous d’informer, de persuader ou de divertir votre public ?
• Quel est votre public ? Quels sont leurs besoins, leurs intérêts et leurs attentes ? Que savent-ils déjà sur votre sujet ?
• Quel est le message ou l’idée principale que vous souhaitez transmettre ? Quels sont les éléments clés dont vous voulez que votre public se souvienne ?
• Quelle action voulez-vous que votre public entreprenne après la présentation ? Voulez-vous qu’ils prennent une décision, qu’ils changent de comportement ou qu’ils entreprennent une action spécifique ?

Une fois que vous avez répondu à ces questions, vous pouvez définir l’objectif de votre présentation.

Il s’agit de créer une déclaration claire et concise résumant votre message principal et l’action que vous souhaitez que votre public entreprenne.

Supposons par exemple que votre présentation porte sur la promotion d’un nouveau produit.

Dans ce cas, votre déclaration d’objectif pourrait être la suivante :

« Convaincre le public d’essayer notre nouveau produit et de l’acheter en présentant ses caractéristiques uniques, ses avantages et sa valeur ajoutée. »

N’oubliez pas que l’objectif de votre présentation doit être spécifique, mesurable, réalisable, pertinent et limité dans le temps.

En définissant un objectif clair pour votre présentation, vous pouvez vous assurer que votre contenu est ciblé, pertinent et efficace pour atteindre le résultat souhaité.

Étape 2 : Planifier le contenu et l’objectif de la présentation

Voici quelques éléments clés à inclure dans vos diapositives :

• Un message clair : Vos diapositives doivent avoir un message clair et concis, facile à comprendre. Assurez-vous que votre message est bien défini et que votre public peut facilement comprendre ce que vous essayez de communiquer.
• Des visuels attrayants : Utilisez des éléments visuels attrayants et pertinents, tels que des images, des tableaux, des graphiques et des vidéos, pour améliorer vos diapositives et aider votre public à mieux comprendre votre message.
• Un contenu pertinent : Votre dossier doit contenir un contenu informatif, perspicace et engageant qui soit pertinent et utile.
• Une narration efficace : Utilisez des techniques de storytelling efficaces, telles que des anecdotes, des exemples et des études de cas. Cela rendra votre présentation plus attrayante et plus mémorable.
• Une présentation engageante : Faites votre présentation de manière engageante, confiante et enthousiaste. Utilisez le langage corporel, la variété vocale et le contact visuel pour entrer en contact avec votre public et transmettre votre message de manière efficace.
• Interactivité : Incorporez des éléments interactifs, tels que des séances de questions-réponses et des sondages, ajoutez des animations et encouragez même les discussions de groupe afin de maintenir l’attention de votre public et de l’impliquer dans la présentation.
• Call to action : Terminez votre présentation par call to action clair qui encourage votre public à entreprendre une action spécifique, comme acheter, s’inscrire à un service ou modifier son comportement.

En incluant ces facteurs clés dans votre présentation, vous pouvez créer une expérience mémorable et percutante pour votre public, qui communiquera efficacement votre message et atteindra le résultat souhaité.

Quel doit être l’objectif de votre magnifique présentation ?

Une présentation vise à communiquer de manière claire, concise et attrayante des informations, des idées ou un message à un public.

Les présentations peuvent avoir différents objectifs, tels que :

• Informer : Les présentations peuvent être utilisées pour transmettre des informations factuelles sur un thème ou un sujet.
• Persuader : Les présentations peuvent être utilisées pour persuader le public de soutenir une idée, un produit ou un service particulier.
• Divertir : Les présentations peuvent être utilisées pour divertir la foule et créer une expérience positive et agréable.
• Motivation : Les présentations peuvent être utilisées pour motiver le public à agir ou à atteindre un objectif particulier.

Le succès d’une présentation se mesure à la manière dont le message est reçu et à l’efficacité avec laquelle il incite le public à agir ou à modifier son comportement.

Étape 3 : Choisir le format de la présentation

Le choix d’un format de présentation dépend d’un certain nombre de facteurs.

Il peut s’agir du sujet, du public, de l’objectif et des ressources disponibles.

Voici quelques formats de présentation courants et les cas dans lesquels ils peuvent être appropriés :

• Présentation de diapositives : Il s’agit d’un format populaire visant à transmettre des informations et des images. Ce format est souvent utilisé pour les réunions d’affaires, les conférences et les présentations académiques. Les diapositives peuvent être créées à l’aide de logiciels tels que PowerPoint ou Google Slides.
• Présentation d’affiches : Il s’agit d’une présentation visuelle d’informations, généralement sur un grand panneau d’affichage. Ce format est souvent utilisé dans les conférences universitaires et scientifiques, où les présentateurs exposent des résultats de recherche, des données ou d’autres informations.
• Présentation orale : Il s’agit pour un présentateur de délivrer des informations oralement à un segment cible, souvent à l’aide de supports visuels tels que des diapositives. Ce format est couramment utilisé dans les milieux d’affaires, les présentations universitaires et les conférences.
• Présentation vidéo : Il s’agit de créer une vidéo visant à présenter des informations. Ce format est utile lorsque le présentateur ne peut pas être physiquement présent, ou lorsque l’information se prête bien à un format vidéo.
• Présentation interactive : Elle engage le segment ciblé et encourage la participation par le biais d’activités, de discussions ou de technologies interactives.

Lorsque vous choisissez un format de présentation, tenez compte des buts et objectifs de la présentation, de l’auditoire, du cadre et des ressources disponibles.

Le format choisi doit être adapté au contenu et susciter l’intérêt des téléspectateurs.

Modèles de présentation de Piktochart

Choisissez l’un des modèles de présentation de Piktochart conçus par des professionnels pour commencer. Voici quelques-uns de nos exemples :

Le modèle de présentation Rapport d’activité de Piktochart vous offre la possibilité de personnaliser les diapositives, d’importer les directives de votre kit de marque, de choisir les informations à insérer, de choisir les images et de finaliser votre conception.

Téléchargez votre produit final au format PDF ou PPT pour le partager avec votre équipe.

Il est très important de créer une présentation attrayante.

Le modèle de présentation sur le thème Culture d’Entreprise de Piktochart est là pour résoudre ce problème.

Utilisez cet exemple personnalisable et créez un tout nouveau design unique en ajoutant des graphiques ou en modifiant les dimensions des diapositives.

Si vous venez de lancer une application, essayez le modèle de présentation d’A pplication .

Il comprend des segments qui vous aident à exposer les détails généraux de votre application.

L’utilisation de statistiques et de graphiques permet de résumer les données du marché.

Essayez cet exemple personnalisable en ajoutant vos propres informations, contenus et données.

Les canevas de buyer persona sont d’excellentes représentations de vos clients cibles.

Utilisez ce canevas de buyer persona modifiable de Piktochart, afin de ne pas avoir à créer des user personas à partir de zéro.

Personnalisez cet exemple de présentation de buyer persona en quelques minutes.

Vous pouvez l’adapter à différents secteurs, de la finance à la santé.

Modifiez le contenu et personnalisez le design en fonction de votre marque pour qu’il vous appartienne.

Une fois prêt, vous pouvez le télécharger au format PDF ou PNG, ou le présenter directement dans la plateforme.

Étape 4 : Créer les diapositives de la présentation

Lors de la création d’une diapositive, il est important d’inclure des informations claires, concises et visuellement attrayantes.

Voici quelques conseils sur ce qu’il faut inclure dans une diapositive de présentation :

• Titre : Inclure un titre clair et concis résumant le point principal de la diapositive.
• Visuels : Utilisez des éléments visuels tels que des images, des tableaux ou des graphiques pour illustrer vos propos et rendre la diapositive plus attrayante.
• Points à puces : Utilisez des puces pour décomposer les informations en points clés faciles à lire et à assimiler.
• Texte d’accompagnement : Inclure un texte d’accompagnement qui développe les points et fournit un contexte et des informations supplémentaires.
• Conception simple : Utilisez un design simple et épuré, facile à lire et qui ne détourne pas l’attention du contenu.
• Style cohérent : Utilisez un style cohérent tout au long de la présentation afin de conserver un aspect cohésif et professionnel.
• Citer les sources : Si vous utilisez des données ou des informations provenant d’une autre source, veillez à citer vos sources sur la diapositive.
• Informations de contact : Incluez des informations de contact telles que votre nom, votre adresse électronique ou votre site web à la fin de la diapositive, au cas où certains spectateurs auraient des questions ou souhaiteraient obtenir des informations complémentaires.

N’oubliez pas que le contenu de la diapositive doit être concis et centré sur le point principal (pensez à la façon dont elle sera présentée dans différents formats, à partir d’un appareil mobile, d’un moniteur ou d’un écran d’ordinateur).

En outre, fournissez suffisamment d’informations pour étayer votre message.

Essayez également de limiter la quantité de texte sur chaque diapositive et utilisez des images pour transmettre l’information chaque fois que cela est possible.

Étape 5 : Entraînez-vous à l’ensemble de votre présentation

Il est essentiel de s’entraîner à la présentation pour s’assurer que l’exposé est convaincant et efficace.

Pensez à vous enregistrer, à vous entraîner devant un miroir, avec un ami ou un collègue, à vous chronométrer sur le rythme et l’élocution, et à rédiger des notes ou un plan.

N’oubliez pas de répéter vos diapositives plusieurs fois pour vous assurer que vous êtes confiant et à l’aise avec le matériel.

Entraînez-vous à utiliser diverses méthodes pour améliorer votre discours et votre contenu.

Plus vous vous entraînerez, plus vous serez confiant et impeccable le jour J.

Étape 6 : Présenter des diapositives percutantes

Avant la présentation, respirez profondément et calmez vos nerfs.

Lors de votre présentation, communiquez lentement et clairement, et établissez un contact visuel.

Comme nous l’avons déjà mentionné, voici nos meilleurs conseils pour vous aider à réussir votre présentation de diapositives :

Connaissez votre public : Cela vous aidera à adapter votre contenu à leurs besoins et à leurs attentes.

Restez simple : Vos diapositives doivent être faciles à lire et à comprendre.

Entraînez-vous à parler : Cela vous aidera à vous familiariser avec votre matériel et à éviter de buter sur vos mots.

Impliquez votre public : Posez des questions, encouragez la participation et utilisez des anecdotes ou des histoires pour illustrer vos propos.

Utilisez le langage corporel : Utilisez un langage corporel approprié, par exemple en établissant un contact visuel, en faisant des gestes et en vous déplaçant sur scène, afin d’attirer l’attention de votre public et de mettre l’accent sur les points essentiels.

Terminez par une conclusion forte : Cette conclusion aidera vos spectateurs à se souvenir de vos principales conclusions et laissera une impression durable.

Étape 7 : Évaluer votre excellente présentation

Une fois votre projet terminé, prenez le temps d’évaluer vos performances.

L’évaluation de votre présentation finale implique d’évaluer son efficacité en termes de communication, d’engagement et de transmission du contenu.

Qu’est-ce qui a bien fonctionné et qu’est-ce qui pourrait être amélioré ?

Cette réflexion doit permettre d’affiner, d’itérer et d’orienter les projets futurs.

Voici quelques facteurs clés à prendre en compte lors de l’évaluation :

• Contenu : Évaluer la qualité, la pertinence et l’exactitude des informations. Est-il bien organisé et facile à suivre ? Le texte communique-t-il efficacement les idées et les points principaux ? Veillez à ajouter le contexte.
• Présentation : Pouvez-vous maintenir l’attention de l’auditoire lors de la présentation de chaque diapositive ? Avez-vous choisi des images attrayantes, inclus des pop-ups ou ajouté des animations pour tenir les spectateurs en haleine ?
• Aides visuelles : Évaluer l’efficacité des aides visuelles utilisées et leur support visuel. Améliorent-elles la présentation et aident-elles à illustrer les points clés. Coïncident-elles avec les points notés ? Sont-elles bien conçues et faciles à lire pour maintenir l’intérêt des spectateurs ?
• L’ engagement : Impliquiez-vous le public dans la présentation en posant des questions, en permettant une collaboration en temps réel, en encourageant la discussion ou en utilisant des éléments interactifs ? Cet élément n’est pas nécessaire pour toutes les présentations, mais il est important de le considérer comme une règle générale.
• Impact global : Évaluez l’impact global de vos compétences et de votre présentation du point de vue du présentateur. Peut-il laisser une impression durable ? Peut-il s’avérer mémorable et susciter la réflexion ?

En tenant compte de ces facteurs, vous pouvez évaluer votre présentation de manière approfondie, ce qui vous aidera à améliorer et à affiner vos compétences pour les présentations futures.

Comment faire une présentation et tirer le meilleur parti de nos modèles

L’avantage d’utiliser un logiciel de présentation basé sur le cloud et notre gamme de modèles gratuits et premium est qu’une fois que vous avez créé votre diaporama unique, vous pouvez le réutiliser, ainsi que les éléments visuels, plusieurs fois.

Fini le temps où l’on partait d’une toile blanche !

Alors que les éléments clés tels que le contenu écrit, les images choisies, les variations de couleurs, les graphiques spécifiques ou d’autres éléments changeront, vous pouvez cliquer, créer et réutiliser vos créations originales et accrocheuses, vos couleurs de marque, vos propres images, vos options de mise en page et bien plus encore. Cela vous permettra de réduire de moitié le temps nécessaire à la réalisation de votre projet !

Cette fonction est utile lorsque vous utilisez des modèles conçus par des professionnels et que vous souhaitez réutiliser des présentations ou des graphiques devant être mis à jour régulièrement.

Si vous souhaitez tester vous-même notre logiciel facile d’utilisation, créez un compte Piktochart gratuit .

Essayez certains des modèles de présentation ci-dessous, ou partez d’une page blanche.

Exemple de Canvas « Jouer pour gagner »

Exemple de Plan Marketing

Exemple de Pitch Deck de startup

Exemple de Modèle de Planification d’équipe

Exemple de Pitch Deck pour la Tech

Exemple de présentation avec Business Keynote

Exemple de User Persona

Présentation Produit

Exemple de Feuille de Route d’un Projet

Présentations avec Piktochart

Avec Piktochart, nous pouvons garantir que chaque visuel que vous créez et présentez se démarquera d’une présentation PowerPoint ou d’une diapositive Google classique et attirera l’attention de l’auditoire.

Créez des diapositives audacieuses, originales et uniques avec Piktochart.

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Les 120 meilleures idées de présentation, conseils de conception et exemples

By Ryan McCready , Oct 18, 2021

Saviez-vous que 46 % des gens ne peuvent pas assister à une présentation sans perdre leur concentration ?

C’est pourquoi je voulais apprendre comment faire une présentation qui captivera un public. Je me suis donc tourné vers SlideShare et j’ai examiné les présentations les plus consultées . Après avoir examiné des centaines d’auteurs, de sujets et de modèles différents, j’ai rassemblé plus de 100 conseils sur la façon de concevoir une présentation convaincante :

• Réseaux sociaux
• Salles de classe
• Cours en ligne
• Pitch decks
• Génération de prospects

Voici plus de 120 idées de présentation, conseils de conception et exemples pour vous aider à créer un diaporama impressionnant pour votre prochaine présentation. Le canevas par glisser-déposer de Venngage vous aidera à réaliser une présentation en un rien de temps.

NOUVEAU ! Présentation de : Rapport sur les statistiques de marketing 2022

Nous sommes déjà en 2022. Marketeurs, utilisez-vous encore des données datant de l’époque pré-COVID ?

Ne prenez pas de décisions basées sur des données périmées qui ne sont plus d’actualité. Il est temps de vous tenir informé des dernières statistiques et tendances marketing de ces deux dernières années, et de savoir comment COVID-19 a affecté les efforts marketing dans différents secteurs – avec ce rapport GRATUIT de statistiques marketing mis en place par Venngage et HubSpot .

Le rapport utilise les données recueillies auprès de plus de 100 000 clients du CRM HubSpot. En plus de cela, vous saurez également quelles sont les tendances en matière d’utilisation des visuels dans le marketing de contenu et les impacts de la pandémie sur le contenu visuel, grâce à plus de 200 marketeurs du monde entier interrogés par Venngage.

1. Utilisez un thème de présentation minimaliste

UTILISER CE MODÈLE

Les meilleures conceptions peuvent également être parmi les plus simples que vous voyez. Dans le pitch deck d’Airbnb ci-dessous, ils utilisent une palette de couleurs et une sélection de polices minimalistes.

Un design minimaliste est épuré, organisé et met l’accent sur l’élément le plus important : vos informations. Il n’y a pas d’images de stock, d’icônes ou de contenu gênants. Tout ce qui se trouve sur cette présentation unique est à sa place et fonctionne parfaitement ensemble.

Apprenez à personnaliser ce modèle :

2. Utilisez un motif de conception cohérent tout au long de votre présentation

Voici un conseil pour une présentation cohérente : utilisez un motif de conception. Le motif peut être une forme récurrente (comme des cercles, des lignes ou des flèches) ou un symbole (comme une feuille pour la “croissance” ou une montagne pour les “objectifs”). Pour plus d’idées, consultez notre guide des symboles courants et de leur signification utilisés dans le design .

Par exemple, ce modèle de présentation utilise des cercles comme motif de conception. La même icône de cercle est utilisée dans trois couleurs différentes pour ajouter une touche pétillante au design. Les photos de l’équipe sont également incorporées à l’aide de cadres circulaires :

3. Utilisez une image d’arrière-plan accrocheuse pour votre présentation

Comme pour tout type de travail de conception, vous devez chercher à attirer l’attention de votre public. Dans une présentation, cela doit être fait dès le début avec une image de fond attrayante ou un dégradé de couleurs.

Dans ce modèle de présentation, les créateurs ont réussi à faire exactement cela avec une photo de paysage. Lorsqu’une présentation comme celle-ci est vue sur les réseaux sociaux, lors d’un webinaire ou en personne, votre public écoutera certainement.

4. Visualisez vos points avec des icônes

Les icônes sont les éléments visuels parfaits à inclure dans les présentations. Elles sont compactes et peuvent transmettre un concept à votre public en un coup d’œil. Vous pouvez même combiner plusieurs icônes pour créer des illustrations personnalisées pour vos diapositives.

Utilisez la recherche d’icônes dans Venngage pour trouver des icônes illustrées et plates :

5. Utiliser un schéma de couleurs noir et blanc pour la conception d’une présentation d’entreprise

Dans la présentation ci-dessous, seules deux couleurs sont utilisées : le noir et le blanc. Vous craignez peut-être que l’utilisation de deux couleurs soit ennuyeuse, mais tout est question d’équilibre.

En s’inspirant des idées du minimalisme classique, le concepteur a donné à cette présentation un aspect élégant et professionnel. Et maintenant, votre contenu peut aussi être l’attraction principale de votre présentation !

6. Transformez votre diaporama en infographie

Parfois, il est utile de travailler plus intelligemment et non plus durement lorsque vous créez une présentation unique. En fait, l’espacement, la disposition et le style utilisés dans cette présentation permettent de réutiliser facilement les mêmes images dans une infographie.

Cela vous permet de créer deux éléments de contenu uniques à partir d’une seule idée ! C’est exactement ce qu’ a fait Officevibe .

Rejoignez le PDG de Venngage, Eugene Woo, pour apprendre comment concevoir des infographies percutantes qui vous aideront à maintenir la confiance, à augmenter la productivité et à inspirer l’action au sein de votre équipe.

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7. Brisez le moule de votre genre pour une idée de présentation amusante

Lorsque j’ai cliqué pour la première fois sur cette présentation créative de SEMrush, je ne m’attendais pas à être transporté dans une bande dessinée. Je suis heureux d’avoir cliqué parce que c’est peut-être la présentation la plus unique que j’aie jamais vue. Aller aussi loin avec vos idées de présentation peut sembler un peu risqué, mais être capable de briser le moule à l’ère des présentations à l’emporte-pièce en vaut la peine.

8. Faites compter la diapositive de couverture de votre présentation

Alors que je faisais défiler toutes les présentations, celle-ci m’a arrêté net. C’est peut-être parce que j’ai un amour de longue date pour la Guerre des étoiles, ou parce que la diapositive de couverture de leur présentation a été conçue pour faire exactement cela : attirer votre attention. C’est pourquoi vous ne devez pas vous contenter d’une diapositive de titre ennuyeuse, composée uniquement de texte. N’ayez pas peur d’ utiliser des icônes et des illustrations pour vous faire remarquer.

9. Modifier la disposition des diapositives pour rendre votre présentation attrayante

Il est difficile de maintenir l’intérêt de votre public pendant toute la durée d’une présentation, même si vous avez travaillé sur vos compétences en matière de présentation . Personne n’a envie de regarder des diapositives qui se ressemblent pendant une heure. Mais d’un autre côté, vous ne pouvez pas créer un chef-d’œuvre unique pour chaque diapositive.

C’est pourquoi je suis très impressionné par ce que les concepteurs ont fait dans l’exemple de présentation ci-dessus. Ils utilisent un thème visuel cohérent sur chaque diapositive, mais alternent entre les orientations verticale et horizontale.

Le changement d’orientation montrera aux gens que la présentation progresse bien. Il peut vous aider à établir une distinction forte, presque physique, entre les idées, les sections ou les sujets.

10. Faites rire votre public, ou au moins le faire glousser.

Parfois, il est nécessaire de ne pas prendre les présentations de votre entreprise trop au sérieux. Vous ne comprenez pas ce que je veux dire ? Allez voir la diapositive numéro 10 de ce jeu de diapositives ci-dessous.

Si vous n’avez pas ri aux éclats, je ne sais pas quoi vous dire. Les petites fioritures illustrées peuvent être très puissantes car elles suscitent une réponse émotionnelle et permettent de gagner la confiance de votre public.

Saviez-vous que 70% des employés pensent que faire une bonne présentation est une compétence essentielle sur le lieu de travail ?

11. Complétez votre présentation avec des documents imprimés

Les supports imprimés (tels que les brochures et les cartes de visite ) permettent aux membres de l’auditoire d’emporter les éléments les plus importants de votre présentation dans un format auquel ils peuvent accéder facilement sans utiliser d’ordinateur. Veillez à ce que la marque de ces supports soit visuellement cohérente avec celle de votre diaporama, avec le même schéma de couleurs, les mêmes icônes et d’autres caractéristiques emblématiques ; sinon, vos destinataires finiront par se gratter la tête.

Si vous remettez plusieurs documents à vos interlocuteurs, essayez de les regrouper dans un dossier de présentation pratique. Il existe plus de 100 styles avec un large éventail d’options personnalisées, alors n’hésitez pas à faire preuve de créativité et à faire en sorte que votre dossier se distingue. Parfois, il suffit d’une découpe unique ou d’un support inhabituel pour que votre dossier soit vraiment mémorable. Voici quelques modèles de brochures pour vous aider à démarrer.

12. N’utilisez qu’un seul tableau ou graphique par diapositive

Avoir trop d’informations sur une diapositive est le moyen le plus facile de perdre l’attention de votre public. C’est particulièrement fréquent lorsque l’on utilise des graphiques, des diagrammes ou des tableaux .

Dans cette présentation créative, l’auteur s’est assuré de n’inclure qu’un seul point central par diapositive, et je l’en félicite. Je sais que cela peut sembler être un simple conseil de présentation, mais j’ai vu de nombreuses personnes perdre leur public parce que les diapositives sont trop complexes.

13. Gardez vos présentations sur l’engagement des employés légères

Il faut parfois s’éloigner des idées de présentation guindées et professionnelles pour capter l’attention de son public. Dans ce cas, Officevibe a utilisé des illustrations très colorées et ludiques pour se démarquer.

Qui ne pourrait pas aimer la plante avec un visage sur la diapositive numéro 9 ? Et si vous voulez voir d’autres icônes et illustrations de ce genre, n’hésitez pas à consulter notre article sur la façon de raconter une histoire avec des icônes.

14. Utiliser une carte pour parler des lieux

Inclure une carte dans vos présentations créatives est une idée fantastique ! Non seulement elles constituent un point focal intéressant pour la mise en page de vos diapositives, mais elles rendent également les informations géographiques plus faciles à comprendre.

Ce bel exemple de présentation réalisé par nos concepteurs professionnels de Venngage utilise des cartes pour visualiser l’information. Cette carte domine l’écran et affiche tous les lieux couverts.

15. Utilisez une police de caractères qui est grande et en charge

Que vous fassiez une présentation devant un petit groupe ou un stade bondé, assurez-vous que votre public puisse voir votre texte ! Utilisez une police de caractères de grande taille qui puisse être lue même depuis les sièges les plus encombrés.

Honnêtement, vous ne savez jamais où votre présentation unique sera vue. Elle peut être vue dans une salle de conférence ou un hall de conférence, et tout ce qui se trouve entre les deux. Soyez prêt à présenter presque n’importe où avec une police en gras et facile à lire.

16. Utiliser des références à la culture populaire pour créer une présentation amusante

L’utilisation d’un mème ou d’une référence à la culture pop est un autre moyen de communiquer avec votre public. Il peut être utilisé pour faire passer rapidement un message sans dire un mot ou créer un moment que vous pouvez connecter avec la salle. Par exemple, dans cette présentation, ils ont utilisé Napoleon Dynamite pour donner au public un sentiment de nostalgie.

17. Utilisez plus d’un poids de police sur votre présentation Diapositive de couverture

Tout comme vous n’utiliseriez jamais une seule police sur une infographie, vous ne devriez jamais utiliser une seule police sur votre présentation (pour plus de conseils, lisez notre guide sur le choix des polices ). Dans cet exemple de présentation de HubSpot, ils utilisent plusieurs poids de police différents pour mettre l’accent sur les mots et les idées clés.

Comme vous pouvez le voir, la couverture de la présentation utilise une police en gras pour attirer l’attention sur le nom de Steve Jobs. Ainsi, le public peut facilement savoir dès le début de la présentation de quoi il s’agit.

18. Utilisez un thème de couleur pour chaque idée

La couleur est un autre outil non verbal extrêmement puissant que vous pouvez utiliser pour guider votre public. En utilisant une couleur différente pour chaque section de votre présentation créative, Dell est en mesure d’indiquer clairement quand il change de point ou d’idée. Il passe du vert à l’orange, et même au rouge, presque sans effort.

C’est également une excellente façon de concevoir une liste, un guide ou une présentation de type “comment faire”. Et chaque couleur peut être facilement attribuée à une étape ou à un numéro différent.

Vous avez besoin d’aide pour choisir la palette de couleurs idéale ? Commencez ici !

19. utilisez des illustrations plutôt que des photos.

Un moyen simple de conserver un design cohérent tout au long de votre présentation unique est d’utiliser des illustrations, comme dans ce diaporama de Domo.

Ils ont utilisé des illustrations au lieu de photos pour mettre en valeur leur sujet sur les diapositives 4 à 10 et c’est fantastique. Ainsi, le public se concentre sur le contenu, et non sur la photo qu’ils auraient pu utiliser.

Le fait que les illustrations soient l’une des principales tendances en matière de design pour 2020 est également un atout.

20. Utilisez des couleurs contrastées pour comparer deux points de vue ou deux côtés d’un argument.

UTILISER CE MODÈLE Les couleurs contrastées peuvent être utilisées pour montrer rapidement chaque côté d’un sujet ou d’un argument. Par exemple, dans cette présentation, ils utilisent cette astuce pour montrer la différence entre leur entreprise et la concurrence.

Dans cet exemple, ils utilisent la couleur de manière très efficace pour montrer que leur entreprise est meilleure, de manière non verbale. Avec une couleur plus claire et des icônes illustrées, l’entreprise est capable de se positionner comme le meilleur choix. Le tout sans dire un mot.

S’ils avaient utilisé des couleurs similaires, ou une seule couleur, l’effet n’aurait pas été aussi fort ou perceptible.

21. Incluez vos intérêts personnels

Cet exemple est l’une des présentations les plus intéressantes et les plus cool que j’aie vues depuis longtemps, je vous conseille donc de la regarder en entier. Le créateur insère un tas de ses intérêts personnels dans la diapositive pour rendre sa présentation sur l’éducation amusante et racontable. Et il utilise même une couverture de présentation inspirée de Super Mario Bros, alors vous savez qu’elle doit être fantastique !

22. Essayez de rester en groupe de trois

Combien d’idées majeures doivent être présentes sur votre support de présentation ? Ne divisez jamais votre présentation en plus de trois tiers. Cela signifie qu’il doit y avoir au maximum trois colonnes, trois icônes, trois idées et ainsi de suite. Un excellent exemple de cette idée commence sur la diapositive numéro 9 de ce jeu de diapositives et se poursuit dans le reste de la présentation.

Voici un excellent modèle de diapositives à trois colonnes pour commencer.

23. ajouter une ligne de temps pour aider à visualiser les idées.

L’une des meilleures façons de visualiser un processus complexe ou un événement historique est d’utiliser une présentation chronologique. Une liste de toutes les étapes ou de tous les événements ne suffira pas dans un contexte professionnel. Vous devez trouver un moyen attrayant de visualiser l’information.

Prenez l’ exemple de la présentation ci-dessus, qui décrit l’ascension et la chute d’Athènes de manière visuellement stimulante.

24. Étiquette tes graphiques et tes diagrammes

Si les gens de Pollen VC n’avaient pas ajouté ces annotations aux graphiques de la diapositive n° 5, je n’aurais absolument pas su quoi faire de ce graphique.

Mais lorsque vous associez les éléments visuels d’un graphique à un texte descriptif, le graphique est capable de dresser un tableau pour votre public. Faites donc en sorte que vos graphiques soient faciles à comprendre en les annotant (il s’agit d’une bonne pratique de conception de graphiques ).

Créez un graphique gratuit ici et maintenant !

25. la police blanche sur les images fonctionne tout simplement.

Il y a une raison pour laquelle vous voyez tant de citations ou de dictons dans une police blanche qui sont ensuite superposés sur une image. C’est parce que cela fonctionne dans de nombreuses situations et que le texte est très facile à lire sur n’importe quelle image.

Si vous ne me croyez pas, regardez l’exemple de diaporama ci-dessus où ils utilisent une police blanche avec quelques polices différentes et environ 100 images. De plus, le modèle de présentation regorge d’autres conseils sur la façon de créer un diaporama gagnant.

26. Code de couleur pour vos points sur l’ensemble de la présentation

Voici un autre exemple de présentation qui utilise la couleur pour organiser ses points. Dans ce cas, ils utilisent 10 couleurs pastel différentes pour correspondre aux 10 conseils différents pour l’engagement des employés.

Consultez notre guide pour savoir comment choisir les meilleures couleurs pour vos visuels .

27. Utiliser un simple diagramme de flux pour décomposer un processus

Si vous êtes un fan du film Step Brothers , vous avez peut-être déjà entendu parler de Prestige Worldwide. Dans cet exemple de présentation amusante, ils sont de retour pour vous vendre leur modèle d’entreprise et leurs plans de croissance.

Cette fois, la présentation sera efficace car elle parlera réellement de ce que fait l’entreprise.

Au lieu de réaliser un clip vidéo, ils utilisent un modèle d’organigramme utile pour expliquer leur modèle commercial. Je vous recommande de suivre leur exemple et de créer un organigramme dynamique pour décomposer visuellement tout processus. Essayez de créer votre propre organigramme avec Venngage.

28. Faites en sorte que votre diaporama soit adapté aux mobiles

Chaque année, de plus en plus de personnes choisissent le mobile comme principal appareil. Il est donc de plus en plus important que vos présentations soient adaptées aux mobiles. Cela signifie que le texte est grand et qu’il n’y a pas trop de petits détails, de sorte que tout peut être réduit. Comme dans cet exemple de présentation des créateurs de Globoforce.

29. N’ayez pas peur d’inclure trop d’exemples

Si vous devez présenter une idée complexe à un groupe, en particulier à un large public, je vous recommande d’avoir une tonne de bons exemples. J’essaierais de ne pas en faire trop, mais il vaut mieux en avoir trop que pas assez.

Dans cette présentation créative, les gens de With Company passent environ 20 diapositives à donner d’excellents exemples de prototypage. La présentation n’est pas trop répétitive, car tous ces exemples sont utiles et instructifs.

30. Utiliser des styles visuels cohérents pour une présentation élégante

J’ai déjà beaucoup écrit sur l’utilisation des icônes dans tous vos projets de conception . Je n’ai pas autant parlé de l’adaptation des icônes à votre modèle de présentation.

Mais c’est tout aussi important, surtout si vous voulez créer une présentation professionnelle pour votre public.

Comme vous pouvez le voir dans l’exemple ci-dessus, le concepteur a utilisé des icônes minimalistes qui s’adaptent au design des diapositives. Tous les autres graphiques, tableaux et éléments visuels s’intègrent également très bien.

De plus, les icônes ne détournent pas l’attention du contenu, ce qui pourrait gâcher une excellente présentation.

31. Utiliser une présentation cohérente

Dans cet exemple de Bannersnack, ils utilisent une mise en page cohérente sur chacune de leurs diapositives pour faciliter le flux en utilisant les mêmes marges et la même disposition du texte.

C’est un exemple de présentation solide car il aide l’utilisateur à savoir où regarder immédiatement. On peut penser qu’ils jouent la sécurité, mais tout ce qui peut accélérer le temps nécessaire à un utilisateur pour lire le contenu des diapositives est le mieux.

32. Utilisez des couleurs vives autant que possible

C’est l’une de mes présentations préférées en raison du jaune surligneur qu’ils ont choisi d’utiliser comme couleur principale. Elle est en fait très similaire à une présentation que j’ai vue en direct il y a quelques années et j’ai utilisé cette même approche dans quelques idées de présentation de mon cru.

33. Tirez votre motif de conception de votre contenu

Si vous parlez d’un sujet intéressant, pourquoi ne pas utiliser ce sujet comme motif principal de votre présentation créative ? Par exemple, dans cette présentation sur les carnets de croquis, le créateur utilise un motif croquis et écrit à la main. Il s’agit d’un élément simple qui aide le public à se connecter au sujet. De plus, cela vous permet d’inclure une tonne de bons exemples.

34. Utiliser une cadence d’appel et de réponse

Dans ce SlideShare sur la façon de créer une présentation, Peter Zvirinsky utilise un processus en deux étapes pour présenter un point. Tout d’abord, il présente le conseil de présentation d’en-tête dans une bulle de texte. Puis il présente un point d’appui dans une bulle de réponse. Cela donne à la présentation une allure de conversation.

35. Réutiliser le contenu d’un livre électronique pour en faire une présentation créative

Ce jeu de diapositives a été parfaitement adapté d’un livre électronique de Seth Godin à l’exemple de présentation que vous voyez ci-dessus. Dans le jeu de diapositives, ils prennent un élément de contenu qui prendrait normalement un certain temps à lire et le réduisent à quelques minutes. N’oubliez pas de n’inclure que les idées les plus importantes et essayez de les présenter d’une manière originale.

36. Ajouter un plan chronométré à votre présentation

Nous avons déjà abordé l’importance d’avoir une table des matières dans vos diapositives, mais cette présentation va un peu plus loin. Sur la deuxième diapositive de la présentation ci-dessous, le créateur a ajouté la durée de chacune des diapositives.

C’est une bonne chose, car cela permet à votre public de connaître le rythme de la présentation et de maintenir son intérêt. Cela les aidera également à identifier dès le début les parties les plus importantes et les plus approfondies de la présentation.

37. Utilisez une diapositive ” Prochaines étapes ” pour orienter votre auditoire

L’une des pires choses que vous puissiez faire en tant que présentateur est de laisser votre public sans aucune idée de ce qu’il doit faire ensuite. Une présentation ne doit jamais se terminer parce que vous n’avez plus de diapositives.

Utilisez plutôt une diapositive de conclusion ou “prochaines étapes” comme dans l’exemple ci-dessus pour terminer votre présentation. Résumez certains de vos points principaux, indiquez à votre public où il peut obtenir davantage d’informations et incitez-le à agir.

38. Soyez un peu fou avec le design

Parfois, il est nécessaire de jeter les conventions aux orties pour créer quelque chose d’inoubliable. C’est ce que fait cette présentation de Velocity Partners, et je pense que c’est l’une de mes préférées parmi toutes celles de ce tour d’horizon.

Ils utilisent une typographie non conventionnelle, des icônes excentriques et une mise en page de présentation inhabituelle pour rendre chaque diapositive surprenante.

39. Rendez votre diaporama facile à partager

Si vous cherchez à attirer l’attention sur votre présentation, assurez-vous que les gens voudront la partager sur les réseaux sociaux. Comment s’y prendre ? En présentant une valeur nouvelle et intéressante. Cela signifie que votre contenu doit répondre à une question courante et que votre conception doit être claire. Par exemple, regardez cette présentation très adaptée aux réseaux sociaux. Les diapositives sont simples et répondent directement aux questions.

40. Utilisez des formes pour intégrer vos photos dans les diapositives

Vous voulez inclure un tas d’images dans votre présentation ? Je vous le dis, faites-le !

La plupart du temps, vous ajoutez une image brute directement à votre diapositive. Cependant, si vous souhaitez présenter des images de manière professionnelle, je vous recommande d’utiliser un cadre d’image.

Comme dans l’exemple ci-dessus, vous pouvez utiliser ces cadres pour créer un collage d’images presque instantanément. Vous pouvez aussi donner un thème visuel similaire à toutes vos diapositives.

Dans l’ensemble, je pense que c’est un excellent moyen d’ajouter une nouvelle composante visuelle à votre présentation.

41. Détourner l’influence de quelqu’un dans vos diapositives de marketing

Si vous êtes bloqué dans la phase de brainstorming de votre présentation, se concentrer sur une marque ou un influenceur est un excellent point de départ. Il peut s’agir d’une étude de cas, d’un recueil d’idées ou simplement de quelques citations de l’influenceur. Mais ce qui rend la chose efficace, c’est que le public connaît l’influenceur et lui fait confiance. Et vous êtes en mesure de détourner leur notoriété ou leur influence.

42. Mettez votre logo sur chaque diapositive

Que vous possédiez une marque aussi puissante que Moz ou que vous en soyez à vos débuts, votre logo doit toujours figurer sur chaque diapositive. On ne sait jamais où une présentation va finir – ou quelles parties de celle-ci vont finir ! Dans ce modèle de présentation, Moz fait un bon travail en incluant son image de marque et d’autres éléments pour intéresser les autres à Moz Local. Vous n’avez pas encore de logo ? Nos conseils de conception de logo vous aideront à créer un logo emblématique qui résistera à l’épreuve du temps.

43. Conduisez votre public vers elle

Dans cet exemple, le créateur utilise une approche très similaire à celle de l’appel et de la réponse que j’ai mentionnée ci-dessus, mais avec une petite touche d’originalité. Au lieu de présenter toutes les informations d’un seul coup, il utilise trois diapositives pour développer un point particulier et inclut un appel subtil à l’action dans la troisième diapositive.

44. Faites des visuels le point central de vos diapositives de présentation

Si vous ne l’avez pas remarqué, les icônes illustrées connaissent un renouveau en 2020 et au-delà. C’est probablement parce que les icônes minimalistes ont dominé le monde du design au cours de la dernière décennie. Et maintenant, les gens veulent quelque chose de nouveau.

Les marques aiment également utiliser des icônes illustrées , car elles sont perçues comme authentiques et amusantes.

Et parce qu’ils sont si accrocheurs, vous pouvez les utiliser comme points centraux dans vos diapositives de présentation. Tout comme dans l’exemple de présentation créative ci-dessus.

Choisir l’icône parfaite est difficile, je vous recommande de commencer ici !

45. utilisez un thème de présentation original.

Dans ce diaporama, les auteurs vous montrent comment devenir un ninja de l’animation… et ils utilisent abondamment les graphiques et les icônes ninja. Cela a immédiatement attiré mon attention en raison de la quantité de travail que je savais être derrière tout cela. Il faut beaucoup de temps et d’efforts pour aligner tout le contenu et les graphiques afin de créer un thème cohérent, mais le jeu en vaut la chandelle.

46. Utilisez une image de fond cohérente

Je suis un grand fan de la façon dont Aleyda Solís n’utilise qu’une seule image d’arrière-plan tout au long de sa présentation .

En utilisant cette tactique, le public peut se concentrer sur ce qui se passe au premier plan. De plus, cela donne à l’ensemble de la présentation un aspect différent de toutes les autres que j’ai examinées.

47. Résumez vos points à la fin

C’est une bonne idée de résumer vos points à la fin de votre présentation, surtout si vous avez couvert beaucoup d’informations. Dans cet exemple de présentation, Deanta résume exactement ce qu’elle fait sur les diapositives 16 à 18. Elle fournit également ses coordonnées au cas où son public aurait d’autres questions. Je pense que chaque présentation devrait utiliser cette même approche, surtout celles que vous présentez en dehors de votre entreprise.

48. Utilisez un modèle de présentation minimaliste

Ce diaporama de QuickBooks utilise un thème minimaliste pour aider le public à se concentrer sur l’essentiel, le contenu.

Seules cinq couleurs ont été utilisées dans toute la présentation et les graphiques étaient de simples dessins au trait. Cela a rendu la présentation facile à lire et très agréable pour les yeux.

49. Divisez vos diapositives dans le sens de la longueur

Voici un modèle simple que vous pouvez utiliser pour séparer vos en-têtes, ou les points principaux, du corps du texte dans une présentation.

Au lieu d’utiliser un arrière-plan de présentation solide, divisez la diapositive en deux, comme l’a fait Sequoia dans son jeu de diapositives. Ils ont utilisé la couleur de leur marque pour la partie titre et un blanc neutre pour le contenu secondaire.

Utilisez ce modèle pour créer une diapositive très similaire dès maintenant !

50. adoptez un schéma de couleurs audacieuses tout au long de votre présentation.

Ce que je préfère dans l’ exemple de présentation créative ci-dessus, c’est l’utilisation de couleurs complémentaires dans chaque diapositive. Comme vous pouvez le voir, toutes les diapositives n’utilisent pas le même schéma de couleurs, mais elles sont toutes reliées entre elles.

Cette approche peut être utilisée pour rendre votre présentation visuellement unique, sans abandonner un thème ou une idée cohérente.

51. Mettre du texte dans le coin supérieur gauche

Les anglophones essaient instinctivement de lire le texte de haut en bas, de gauche à droite. Je vous recommande d’utiliser un alignement à gauche pour votre texte et d’ajouter des éléments supplémentaires de haut en bas, comme l’a fait Aaron Irizarry dans cette présentation.

52. Divisez vos tables

Un tableau simple à fond blanc avec des lignes noires ou grises est difficile à lire sur un écran d’ordinateur, alors pourquoi en créer un pour le visualiser sur un grand écran de présentation ? Vous ne devriez pas !

Au lieu de cela, suivez l’exemple d’Intuit et cassez les rangées avec un peu de couleur. Cela s’applique à la visualisation des données en général , mais je pense que c’est encore plus important lorsqu’il s’agit de présentations.

53. Présenter les informations connectées d’une manière visuellement similaire

Dans cet exemple de présentation de startup, ils ont une tonne d’informations à transmettre. Mais ils présentent leurs diapositives les plus importantes, le problème et la solution, d’une manière visuellement similaire.

En utilisant une mise en page similaire sur chaque diapositive, le public sera en mesure d’établir rapidement un lien. Si vous souhaitez présenter deux informations liées, utilisez cette tactique.

De la police de caractères à la mise en page, tout est fondamentalement identique. Le message principal qu’ils essaient de faire passer est beaucoup plus percutant pour le lecteur.

S’ils avaient utilisé deux présentations très différentes, le message aurait pu être perdu.

54. Regrouper des conseils d’experts en une seule présentation

Si vous cherchez des idées utiles sur le sujet de votre présentation, parlez à des influenceurs dans votre niche. Dans le monde du marketing de contenu, on appelle cela des “rassemblements d’experts” et ils sont incroyablement partageables.

De plus, ils sont assez faciles à créer et ont une grande durée de vie. Dans l’exemple ci-dessus, nous avons parlé à un groupe d’experts en marketing de ce qui rend un SlideShare génial.

55. Utilisez des couleurs vives et audacieuses dans tous les domaines.

Les couleurs vives rendent généralement votre modèle de présentation beaucoup plus facile à lire et à retenir. Comme dans ce diaporama réalisé par nos talentueux concepteurs, qui n’hésite pas à utiliser des couleurs vives et audacieuses.

Vous voulez choisir une palette de couleurs parfaite pour votre présentation ? Nous pouvons vous aider !

56. rendez vos graphiques faciles à lire et à interpréter.

Il ne devrait pas être nécessaire d’avoir une maîtrise en statistiques pour comprendre les graphiques que quelqu’un utilise dans une présentation. Au contraire, l’axe doit être facile à lire, les couleurs doivent renforcer le propos et les données doivent être clairement représentées.

Par exemple, dans cette présentation, sur les diapositives 14 et 25, les graphiques répondent parfaitement à tous ces conseils.

57. Condenser votre présentation en une ligne mémorable

Si vous le pouvez, essayez de condenser vos informations en une phrase simple pour que le message reste dans l’esprit de votre public. Dans la diapositive n° 36 de cette présentation, Mika Aldaba fait exactement cela et montre que “Faits + sentiments = Data Storytelling”.

Il recommence plusieurs fois au cours de la présentation, avec d’autres répliques mémorables.

58. Attirez l’attention sur les chiffres importants grâce à des icônes colorées.

Si vous incluez un chiffre ou un nombre dans vos diapositives, je suppose que vous voulez que le public le voie réellement.

C’est pourquoi je vous recommande d’utiliser une icône ou un graphique pour mettre en évidence ce chiffre. Utilisez peut-être une couleur ou une icône qui n’est pas utilisée ailleurs dans la présentation pour vous assurer qu’elle saute vraiment aux yeux.

Dans l’exemple de présentation ci-dessus, tout ce qui est utilisé est un simple cercle pour faire de chaque figure un point focal. C’est vraiment aussi simple que cela, mais beaucoup de gens ne le font pas dans leurs présentations.

59. Ancrez votre texte avec des icônes

Le fait que votre texte ou votre contenu flotte dans l’espace blanc de votre présentation n’est pas une bonne chose.

Vous devez plutôt utiliser des icônes d’ancrage pour donner au texte quelque chose à quoi s’accrocher et attirer l’œil du public. Si vous avez besoin de quelques exemples de bonnes icônes d’ancrage, consultez les diapositives 4, 7 et 9 de cet exemple de présentation.

60. Ajouter un lettrage semi-opaque comme fond de présentation

Une bonne façon d’organiser votre présentation de diapositives est de numéroter vos diapositives ou vos points en utilisant des lettres semi-opaques en arrière-plan.

Ensuite, placez le contenu de votre diapositive par-dessus le lettrage opaque. Cela permet à votre public de savoir que vous êtes sur le même point ou la même idée, et c’est tout simplement très joli quand c’est bien fait.

61. Utilisez des bordures simples ou minimalistes

Une façon simple de donner de la classe à vos diapositives est de mettre une bordure autour de votre texte. Prenez cette présentation de Venngage qui utilise plusieurs types de bordures différentes pour donner à ses diapositives un aspect professionnel.

De plus, cela permet de garder tout votre contenu sur la diapositive !

62. Présenter une idée par diapositive

Rien n’est pire qu’une diapositive confuse et encombrée. Au lieu d’essayer de regrouper un tas d’idées sur une seule diapositive, concentrez-vous sur une idée centrale sur chaque diapositive. Si vous devez étoffer l’idée, créez simplement une autre diapositive.

Vous avez du mal à condenser vos diapositives ? Notre guide de conception de présentations peut vous aider à résumer vos présentations et à transmettre une idée singulière avec un objectif clair.

63. Gardez votre style cohérent avec votre marque

Vous pourriez être tenté de changer le style de vos présentations créatives à chaque fois, mais réfléchissez-y à deux fois. Si votre marque est connue pour son contenu amusant et léger, comme Officevibe, laissez ce style s’appliquer à toutes les présentations que vous publiez sous cette marque. Cela rendra vos diaporamas reconnaissables et renforcera le message de votre marque .

64. Utilisez des polices de caractères accentuées pour mettre en valeur les chiffres importants

Certaines personnes détestent les diagrammes circulaires avec passion, mais je pense qu’ils sont parfaits pour les présentations. Surtout si vous voulez attirer l’attention sur un chiffre ou un pourcentage .

Dans cet exemple simple, les diagrammes circulaires sont utilisés pour visualiser chaque chiffre de manière intéressante. De plus, les camemberts s’intègrent parfaitement au thème circulaire et amusant du reste de la présentation.

65. Utiliser des fonds de présentation à motifs et texturés

L’ajout de quelques textures, icônes ou formes subtiles à l’arrière-plan de la présentation peut contribuer à rendre vos diapositives plus intéressantes. C’est particulièrement efficace lorsque vous ne montrez qu’un point par diapositive, car cela rend le design de la diapositive moins clairsemé.

Vous pouvez même changer les couleurs de vos formes ou de vos textures pour les adapter au thème de la diapositive, comme DesignMantic l’a fait dans cette présentation.

66. Illustrer des concepts complexes ou déroutants avec des icônes

Idéalement, vous ne voulez pas que chaque diapositive de votre présentation soit composée uniquement de texte. Au lieu de cela, changez les choses toutes les quelques diapositives en utilisant uniquement des images.

Ce jeu de diapositives de Gluwa utilise des icônes pour créer de petits diagrammes afin d’illustrer ses idées de présentation. Leurs diapositives communiquent toujours les concepts au public, mais d’une nouvelle manière.

67. Superposer des photos d’archives avec de la couleur

L’un des problèmes que rencontrent de nombreuses personnes lorsqu’elles créent une présentation ou des diaporamas est de trouver des photos au style cohérent. Un moyen facile de modifier les photos pour les rendre cohérentes est d’ajouter une superposition de couleur transparente. Dans cet exemple, Change Sciences utilise une superposition bleue sur toutes ses photos. De plus, la couleur que vous choisissez peut également contribuer à transmettre une ambiance particulière.

68. Utilisez des blocs en noir et blanc

Un moyen simple de faire ressortir votre texte, en particulier sur un fond de photo, consiste à utiliser une police blanche sur un fond de blog noir (et vice-versa). Consultez ce diaporama d’Abhishek Shah, qui utilise cette astuce de manière efficace.

Si vous souhaitez devenir un meilleur leader cette année, consultez quelques-unes de nos infographies préférées sur le leadership .

69. Utilisez des photos avec des filtres similaires

L’utilisation d’un grand nombre de photos avec des filtres très différents peut être gênante dans une présentation d’entreprise. Pour maintenir un flux cohérent, utilisez des photos avec un filtre et une saturation des couleurs similaires.

Jetez un coup d’œil à cet exemple de HubSpot sur les diapositives 1 à 6 et vous verrez ce que je veux dire.

70. Visualisez vos arguments à l’aide de diagrammes

Parfois, le meilleur moyen de faire passer votre message est d’ajouter des diagrammes à votre présentation. Mais veillez à ce qu’ils soient compréhensibles par le public en trois à cinq secondes maximum.

Par exemple, Jan Rezab utilise un diagramme pour illustrer ce qui prend du temps dans nos vies sur les diapositives 4, 5, 7 et 9 !

71. Demandez à des experts de partager leurs conseils

Si vous souhaitez apporter à votre public une valeur ajoutée supérieure à celle que vous pouvez offrir vous-même, pourquoi ne pas faire appel à des experts ? Voyez ce que les experts de votre domaine ont à dire sur le sujet de votre présentation et incluez leurs conseils et leurs idées. De plus, vous pouvez détourner leur influence et élargir votre public assez rapidement.

72. Imiter un style de présentation populaire

Le pitch deck d’Uber a permis à l’entreprise de lever des millions de dollars en capital-risque, ce qui a conduit au moment glorieux de son introduction en bourse cette année.

Mis à part la mise à jour de notre design élégant (hé, nous aimons le bon design !), ce modèle de pitch deck est exactement le même que celui qu’Uber a utilisé pour passer de l’idée à l’IPO.

Et qui sait ? Vous pourriez peut-être créer le prochain Uber. Mais pour lever des fonds, vous devrez créer des présentations d’affaires impeccables pour impressionner les investisseurs et obtenir ces dollars.

73. Planifiez votre idée de présentation

Je sais que les designs minimalistes font fureur cette année, mais il y a une grande différence entre un design minimaliste bien pensé et un design paresseux sans les touches finales. Il en va de même pour un design encombré avec trop de choses en même temps.

C’est pourquoi il vaut la peine de prendre le temps de bien planifier les idées et les concepts de votre présentation. Prenons l’exemple de ce jeu de diapositives sur la narration réalisé par HighSpark. Un coup d’œil rapide vous montrera qu’ils ont beaucoup réfléchi à la conception de leurs diapositives.

74. Utilisez des tableaux pour comparer votre marque à celle de la concurrence dans les présentations de vente et les dossiers de présentation

De nos jours, il existe de nombreuses façons de comparer visuellement des choses similaires. Vous pouvez utiliser une infographie comparative , ou même un diagramme de Venn !

Cependant, lorsqu’il s’agit de présentations, je pense que le tableau simple est le meilleur. Surtout si vous comparez plus de deux choses, comme dans cet exemple de présentation.

Avec un tableau, vous pouvez exposer clairement tous les avantages et inconvénients de chaque idée, marque ou sujet sans que le public ne soit submergé. De plus, pratiquement tout le monde sait comment suivre un tableau, de sorte que vos informations seront faciles à consommer.

Voir d’autres exemples des meilleurs pitch decks .

75. Mélangez les icônes et le contenu sans effort

Habituellement, les icônes sont utilisées comme des objets accrocheurs ou des ancres pour le texte dans un diaporama. Mais elles peuvent être utilisées pour bien plus que cela !

Comme dans cette présentation marketing de Constant Contact, ils sont très grands mais ne détournent pas l’attention du contenu.

76. Faites en sorte que votre public en veuille plus

Cette tactique est utilisée par tous depuis que l’idée du marketing a été inventée (ou presque). Dans cet exemple de présentation intitulé “100 Growth Hacks, 100 Days”, le créateur ne montre au public que les 10 premiers jours et utilise ensuite un appel à l’action à la fin de la présentation pour l’encourager à chercher le reste.

Le seul risque avec ce type d’idées de présentation est que si votre contenu initial n’est pas excellent, vous ne pouvez pas vous attendre à ce que votre public cherche à en savoir plus.

77. Utilisez des mèmes (pour de vrai, cependant)

En général, les mèmes n’ont pas leur place dans un contexte professionnel sérieux, alors ne les utilisez peut-être pas pour des présentations formelles. Mais si vous abordez un sujet plus léger ou si vous souhaitez une présentation amusante qui touchera votre public, n’ayez pas peur d’utiliser un ou deux mèmes.

Le public sait immédiatement ce que vous essayez de dire lorsque vous utilisez un mème populaire dans votre présentation. Par exemple, sur la diapositive numéro 7, le créateur utilise un mème pour montrer qu’il sera difficile de créer un contenu de qualité.

78. Inclure une diapositive qui présente votre équipe dans les dossiers de présentation (pitch deck)

Dans cet exemple de présentation, les créateurs ont décidé d’inclure leur équipe sur une diapositive. Je pense que c’est un beau geste.

Montrer votre équipe peut aider le public à mettre un visage sur votre marque et à donner un sentiment d’authenticité à l’ensemble de l’entreprise. Alors, si une équipe vous a aidé à atteindre votre objectif, rendez-lui hommage !

79. Proposer une palette de couleurs complémentaires

Même si je n’ai pas de formation de designer, je sais que l’utilisation correcte des couleurs est la base de tout bon design. Bien que les principes de la théorie des couleurs ne soient pas tous applicables aux présentations, les couleurs complémentaires sont toujours un bon choix.

Jetez un coup d’œil à l’utilisation des couleurs dans cette présentation commerciale de Gary Vaynerchuk ci-dessous . Le violet et le jaune Snapchat, qui sont des couleurs complémentaires, sont fantastiques et le contenu saute à l’écran.

80. Utilisez une police lourde ou grasse

Le fond de la salle doit pouvoir lire votre contenu si vous faites une présentation de groupe. Pour que l’ensemble de votre auditoire puisse lire les diapositives, j’utiliserais non seulement une grande police, mais aussi une police lourde. Si vous ne comprenez pas ce que j’entends par une police lourde, jetez un coup d’œil à cet exemple de présentation unique par Slides That Rock.

81. Faites le calcul pour votre public

Si vous comptez utiliser un graphique dans votre présentation pour comparer des données, vous devez faire le rapprochement pour votre public. Ne leur faites pas faire les calculs dans leur tête car vous perdrez rapidement leur attention. Par exemple, sur la diapositive numéro 5, les gens de Sickweather indiquent exactement les chiffres qu’ils veulent que le public retienne de cette diapositive.

82. Utilisez des couleurs uniques pour les différentes sections

L’exemple ci-dessous comporte 145 diapositives, mais il n’est ni surchargé ni confus.

En effet, chaque section a une couleur correspondante différente, ce qui permet de feuilleter plus facilement le jeu de diapositives et de trouver une partie particulière.

83. Donnez à votre présentation un titre accrocheur que tout le monde peut retenir

Ce que j’aime vraiment dans l’exemple de présentation ci-dessus, c’est qu’il comporte un slogan accrocheur sur la deuxième diapositive : “Le cadre des 3S”. C’est simple mais ça marche !

Cette devise permet de définir la structure de la présentation, et chaque diapositive y fait référence. De plus, le slogan donnera au public quelque chose à quoi s’accrocher et à retenir de la présentation.

84. Les fonds blancs ne sont pas toujours mauvais

Beaucoup de gens pensent que le fond blanc uni est un faux pas de présentation ennuyeux. La première chose qu’ils font est donc d’ajouter de la couleur ou une image, ce qui n’est pas une mauvaise chose du tout.

Mais je pense aussi que lorsqu’ils sont utilisés correctement, comme dans cet exemple, les fonds blancs unis peuvent donner lieu à de belles présentations.

85. Séparer le texte de l’en-tête du corps du texte

Cette idée est très similaire à la tactique du “one-two punch” dont j’ai parlé plus haut, mais elle répartit le contenu sur deux diapositives au lieu d’une seule.

Utilisez ce choix de conception lorsque vous avez une présentation assez facile à suivre, comme celle de Steve Young ci-dessous. Je sais que ce choix est efficace car il permet au public de se concentrer sur le point principal avant qu’il ne l’approfondisse avec les détails complémentaires.

86. Cadres d’image du cercle caractéristique

Je suis un grand fan des choix de conception de Frank Delmelle dans ce diaporama sur la stratégie de contenu. Il utilise des cercles comme motif principal de conception et encadre ses images dans des cercles également.

87. Parlez directement à votre public

Ce diaporama compte 70 diapositives, mais il est très facile à feuilleter. C’est parce que son créateur, Ian Lurie, a décidé de le présenter sous la forme d’une conversation plutôt que d’un diaporama classique.

Bien que chaque diapositive ne contienne qu’une ou deux phrases, elle se déroule comme une conversation amicale. Il inclut également les pauses nécessaires, les interruptions et autres tics de conversation qui contribuent à rendre le tout encore plus convaincant.

88. Les icônes illustrées sont essentielles cette année

Les icônes ajoutent un élément amusant et fonctionnel à vos conceptions. Dans cette présentation d’Iryna Nezhynska, ils utilisent des icônes illustrées pour rendre gérable un sujet potentiellement intimidant.

89. Mettez en évidence les chiffres et pourcentages clés

Les pourcentages surprenants ont la capacité d’exciter et de choquer un public. Pour rendre les pourcentages de vos diapositives encore plus percutants, présentez-les dans une couleur ou une police différente du reste du texte.

Dans l’exemple de présentation ci-dessus, Contently utilise cette tactique exacte pour attirer davantage l’attention sur les chiffres clés.

90. Utilisez un dégradé comme arrière-plan de votre présentation

Tout comme les couleurs vives, les dégradés sont une tendance actuelle de la conception graphique des réseaux sociaux . Ils peuvent sembler rétro pour certains, mais je pense qu’ils seront encore là à l’avenir.

Les dégradés sont parfaits pour les arrière-plans de présentation car ils sont très polyvalents et accrocheurs. Vous pouvez littéralement créer un dégradé avec toutes les couleurs auxquelles vous pensez ! Et ils sont beaucoup plus intéressants qu’un simple fond plat.

Alors embrassez l’avenir et utilisez un dégradé dans votre prochaine présentation !

91. Suivre les étapes d’un processus

Dans cet exemple, les créateurs d’O.C. Tanner ajoutent une fonctionnalité très intéressante à leurs diapositives, à partir de la diapositive numéro 6. Si vous jetez un coup d’œil à ce modèle de présentation commerciale, vous verrez qu’ils numérotent les étapes d’un processus et qu’ils indiquent l’étape à laquelle ils se trouvent au bas des diapositives.

92. Utilisez des combinaisons de polices époustouflantes

Le créateur de ce diaporama utilise au moins 10 types de polices différents. Et c’est fantastique, car il sait qu’un seul choix de police est ennuyeux. Cela ne signifie pas pour autant que vous devez utiliser un tas de polices aléatoires – choisissez des paires de polices qui vont bien ensemble et veillez à ce que vos choix de polices pour les différents types d’informations soient cohérents tout au long de la présentation.

93. Rendez vos idées aussi évidentes que possible

Votre public ne doit pas avoir à deviner ce que vous voulez dire. C’est pourquoi je pense que cet exemple de présentation de In a Rocket est si puissant car il rend l’information facile à digérer.

Apprendre à coder peut être un défi, mais l’auteur décompose l’information avec des diagrammes simples et des exemples clairs. Je n’ai pas touché au CSS depuis quelques années et je pouvais encore suivre leurs instructions.

94. Utilisez des images qui seront réellement mises à l’échelle

Une erreur importante que vous pouvez commettre dans votre diaporama est d’utiliser des images de mauvaise qualité. Elles peuvent être superbes sur votre ordinateur, mais dès que les diapositives sont affichées sur un écran, la faible qualité se voit. Dans cet exemple de ThoughtWorks, toutes les images d’arrière-plan de la présentation sont superbes et s’adaptent parfaitement à un écran plus grand. Et ce, même après la compression d’image que LinkedIn effectue très probablement !

95. Prenez des risques avec la mise en page de votre présentation

Honnêtement, j’ai été époustouflé la première fois que j’ai vu cette présentation car elle capitalisait sur une idée de conception si risquée. Les créateurs de Weekdone ont littéralement transformé leur présentation en un jeu vidéo 8-Bit. Et si vous cherchez quelque chose qui va marquer votre public, je vous conseille de vous inspirer de leur créativité !

96. Sérieusement, tu ferais mieux d’utiliser des mèmes

À notre époque, les mèmes sont très répandus, alors pourquoi ne pas les utiliser dans une présentation créative ? Il ne s’agit pas forcément du mème le plus cool que tous les jeunes branchés partagent, il peut s’agir de certains classiques. Comme celui que Dana DiTomaso utilise sur la diapositive 16 pour souligner que c’est un piège !

97. Suivez un rythme de conception clair

J’aime beaucoup la façon dont cette présentation introduit chaque nouveau point en trois ou quatre étapes, en utilisant le même design. Cela donne à la présentation un rythme qui coule presque comme une chanson !

Je vous recommande d’utiliser cette approche si vous devez présenter plusieurs points par diapositive.

98. Utilisez BEAUCOUP d’icônes

Si vous êtes arrivé jusqu’ici dans cette liste, vous avez probablement déjà constaté l’efficacité des icônes dans les présentations. Elles sont le moyen idéal de soutenir vos idées et de rendre votre présentation plus agréable à l’œil.

Par exemple, jetez un coup d’œil à toutes les icônes que SlideShop utilise dans cette présentation. Presque chaque diapositive a au moins une icône et quelques-unes en ont plus de dix !

99. Donnez à chaque diapositive sa propre étincelle

Je sais que cela va à l’encontre de ce que j’ai dit précédemment sur la création d’un thème cohérent dans la mise en page de votre présentation, mais tout le monde sait que les règles sont faites pour être transgressées (si vous pouvez faire mieux) !

Dans cette présentation, l’équipe d’Officevibe a littéralement créé des designs différents pour les 27 diapositives. Et pour couronner le tout, chacun des designs correspondait parfaitement aux citations utilisées.

100. Utilisez des cartes d’en-tête de grande taille

Un moyen facile de respecter la règle “un élément de contenu par diapositive” est d’utiliser des cartes d’en-tête. Il s’agit en fait de l’en-tête que vous utiliseriez normalement dans un billet de blog ou un article, mais il obtient sa propre diapositive avant le contenu. Voici un exemple de cette idée dans le monde réel dans cette présentation de Brian Downard.

101. Posez des questions à votre public

Je pense que l’un des éléments les plus communs à tous les diaporamas que j’ai vus est qu’ils posaient des questions au public. Vous pouvez utiliser des questions pour engager le dialogue avec votre public et le faire réfléchir un peu plus sur le sujet. L’équipe de Site By Norex a fait un travail exceptionnel à cet égard lorsqu’elle a exploré le sujet de ce qui constitue une marque.

Vous voulez en savoir plus sur la création d’une marque mémorable ? Consultez les meilleures statistiques sur l’image de marque pour 2020 et au-delà !

102. Présentez-vous et présentez votre marque

Je dirais que la majorité des présentations que j’ai examinées dans cette liste se sont contentées d’entrer directement dans le contenu sans présenter l’auteur ou la marque dans le diaporama proprement dit.

Cette introduction est très importante car elle permet d’établir vos références dès le début, surtout si quelqu’un ne fait que lire le jeu de diapositives. Dans cet exemple de Losant, c’est ce qu’ils font en passant les premières diapositives à dire au public qui ils sont.

103. Mélangez vos supports

Enfin, ce diaporama marie efficacement deux formes de contenu très distinctes : les images numériques et les illustrations dessinées à la main. Dans cet exemple, Freshdesk utilise le classique intemporel d’une bande dessinée, Calvin & Hobbes, dans quelque chose de très moderne pour informer le public de manière amusante.

104. Montrez vos titres de compétences

Source: Slideshare

Comme pour tout contenu, les gens sont plus susceptibles de croire ce que vous dites s’ils savent ce que fait votre entreprise. C’est pourquoi j’aime beaucoup que les gens insèrent leurs qualifications directement dans les diapositives de présentation. Comme l’a fait Andreas von der Heydt, d’Amazon, au début de sa présentation sur la nécessité de voir grand.

105. Mettre en évidence les points clés des données

Si vous présentez un tableau ou un graphique sur un sujet aride, je vous recommande d’utiliser une seule couleur pour mettre en évidence le point de données le plus important. Par exemple, la société d’investissement a16z utilise l’orange pour mettre en évidence les points de données sur lesquels elle souhaite que son public se concentre dans chacun de ses graphiques.

Découvrez quelques exemples de mise en évidence de vos informations clés dans des diagrammes à barres .

106. Montrez à votre public où trouver des informations supplémentaires

Beaucoup de gens terminent leurs présentations en épuisant littéralement les diapositives, et ce n’est pas la bonne façon de procéder. Au contraire, CBInsights pousse systématiquement ses lecteurs vers un autre élément de contenu à la fin. C’est également là que vous pouvez insérer un appel à l’action !

107. Racontez votre histoire d’origine

Cette idée est un peu similaire à celle qui consiste à présenter les qualifications de votre entreprise au début de votre présentation. Mais avec cette approche, vous essayez d’établir un lien émotionnel avec votre auditoire au lieu de vous contenter de montrer vos mérites.

Et Rand de Moz le fait extrêmement bien dans l’exemple de présentation ci-dessus.

108. Utilisez un seul visuel ciblé

Cette présentation utilise un visuel central représentant une structure, chaque diapositive se déplaçant vers le bas des niveaux de la structure. C’est incroyablement puissant car l’ensemble de la présentation porte sur le naufrage de votre entreprise, et le visuel qu’ils ont conçu reflète parfaitement cette idée. L’utilisation d’un visuel central permet également d’assurer la cohésion de votre présentation de diapositives.

109. Ne prenez pas la conception de la présentation trop au sérieux

Parfois, nous nous laissons prendre à essayer de faire la présentation parfaite et cela finit par nous rendre fous !

Mais dans cet exemple de présentation, Jesse Desjardins utilise un mélange d’esprit et d’images rétro hilarantes pour créer une présentation mémorable et légère.

110. Utilisez la taille à votre avantage

Je suis un grand fan des graphiques à bulles et autres graphiques qui utilisent la taille pour comparer deux éléments de données. C’est pourquoi j’aime ce pitch deck de l’équipe de ShearShare qui utilise un graphique basé sur la taille sur la diapositive numéro 9. Le graphique est utilisé pour illustrer l’énorme potentiel de croissance de leur secteur.

111. Séparer les en-têtes de section du contenu principal avec des couleurs d’arrière-plan différentes

Dans cette présentation, Seth Familian utilise l’alternance des couleurs d’une manière très intéressante. Pour chacune des diapositives de titre, il utilise un fond de couleur noire, mais pour les diapositives de contenu, il utilise un fond blanc.

Cela a aidé les lecteurs à suivre et à comprendre le contenu de la page encore plus rapidement. Et lorsque vous faites une présentation à des centaines de personnes différentes, cela peut faire ou défaire votre présentation.

112. Ayez une conversation avec votre public

Adopter un ton conversationnel dans votre présentation est un excellent moyen d’encourager votre public à participer.

Dans cet exemple de diaporama, nous avons présenté une histoire simple et utilisé des questions pour engager le dialogue avec le public tout au long de la présentation. Cela a permis de créer un flux facile à suivre dans le modèle de présentation .

113. Incluez votre image de marque dans vos idées de présentation

Une autre chose que les gens semblent oublier lorsqu’ils travaillent sur une présentation est d’inclure l’image de marque de leur entreprise. Vous ne savez jamais où votre travail va être partagé, il est donc important de s’assurer que les gens savent que c’est le vôtre. HubSpot fait un travail remarquable à cet égard sur toutes ses présentations, comme vous pouvez le voir dans le coin inférieur gauche de chaque diapositive.

De plus, vous avez passé une tonne de temps à créer vos directives de marque , autant les utiliser.

114. Inclure plusieurs diapositives pour construire votre point principal

Essayez d’utiliser plusieurs diapositives pour construire votre point principal. Cela vous permet de parcourir les éléments d’un point principal tout en créant du suspense. Dans ce jeu de diapositives, le créateur utilise 6 diapositives pour arriver à un point principal, en ajoutant une nouvelle illustration au diagramme sur chaque diapositive.

115. Diviser la différence

Utilisez le côté gauche ou droit de la diapositive pour contenir votre texte et l’opposé pour afficher une image. Si vous utilisez une photo ou un graphique comme arrière-plan principal de vos diapositives, c’est un excellent moyen d’organiser les choses.

116. Il existe des millions de polices de caractères… Utilisez-les !

J’aime autant les polices simples que les autres, mais il faut parfois passer à la vitesse supérieure pour se démarquer. Par exemple, WebVisions utilise dans sa présentation unique une police très grinçante, probablement personnalisée, qui correspond très bien au sujet. Jetez-y un coup d’œil !

117. Construisez le contenu de votre présentation autour d’icônes

Essayez d’utiliser des icônes comme points centraux de votre présentation. Cet exemple d’Omer Hameed utilise des icônes pour attirer le regard du public vers le milieu de la présentation, où se trouvent les points principaux et les en-têtes.

118. Mélangez les styles de police pour mettre en valeur les points importants

Si vous souhaitez attirer l’attention sur un mot ou une idée en particulier, changez la police de caractères pour une police plus audacieuse. Par exemple, dans cette vieille mais bonne présentation de HubSpot, on utilise une police sans empattement pour mettre en évidence les idées, par opposition à la police avec empattement pour le reste du texte.

119. Ajoutez des touches personnelles à votre présentation

Si vous voulez créer une présentation vraiment unique, ajoutez des touches personnelles. Dans les diapositives 6 à 13 de cette présentation, le créateur ajoute quelque chose à sa conception que personne d’autre ne pourra jamais avoir : il utilise des dessins originaux qu’il a réalisés lui-même.

120. Exploitez le pouvoir des couleurs de votre propre marque

Parfois, les gens oublient qu’ils disposent déjà d’une palette de couleurs éprouvée qu’ils peuvent utiliser dans les couleurs de leur marque . J’essaie d’incorporer l’une de nos couleurs de marque dans la plupart de mes créations et cela facilite énormément le choix des couleurs.

Dans cet exemple de présentation simple, Spitfire Creative a utilisé une palette comportant les deux couleurs de sa marque tout au long du diaporama.

121. Utilisation de blocs de couleur foncée pour mettre des mots en évidence

J’ai vu cette astuce utilisée dans de nombreuses présentations et elle fonctionne bien. Mettez en évidence certains mots ou phrases en les superposant à un rectangle de couleur. Prenez la diapositive numéro 7 de cet exemple de présentation comme un excellent guide. Utilisez-le pour attirer l’attention sur une phrase ou une idée que vous voulez vraiment que votre public retienne.

122. Montrez votre tasse à l’auditoire

Cet exemple de présentation provient de la même présentation qu’une précédente, mais il était trop beau pour ne pas être partagé. Tout au long des diapositives, vous verrez Rand de Moz apparaître pour ajouter un élément humain à la conception. L’utilisation d’une image de votre équipe ou de vous-même peut mettre le public à l’aise et faciliter la connexion avec le présentateur.

123. Inclure une table des matières utile

Je n’ai vu cette idée de présentation utilisée que quelques fois au cours de mes recherches, mais je pense qu’elle devrait être utilisée beaucoup plus souvent. Une table des matières aidera le public à savoir à quoi s’attendre et à rester concentré tout au long de la présentation. Surtout si vous créez une présentation qui est un peu plus longue que la normale.

124. Ne postez pas seulement des captures d’écran, faites-en plus

Les captures d’écran d’un programme ou d’une application sont très courantes dans tout article de blog, mais je pense que vous pouvez faire un peu mieux lorsqu’il s’agit de présentations.

Au lieu d’afficher une capture d’écran ennuyeuse, ajoutez un peu plus à la diapositive en utilisant des illustrations et des photos de produits. Si vous n’êtes pas sûrs de ce dont je parle, regardez simplement à quel point les captures d’écran sont superbes sur les diapositives 7 et 8 de cette présentation.

125. Mettez les mots clés en évidence en utilisant la couleur BOLD

Voici un autre jeu de diapositives qui utilise des couleurs et des blocs différents pour mettre en évidence les mots clés. Si vous utilisez des diapositives contenant beaucoup de texte, assurez-vous que les points clés sont faciles à repérer. Prenez ce jeu de diapositives : à partir de la quatrième diapositive, ils soulignent exactement ce qu’ils veulent que vous reteniez du texte de chaque diapositive !

Assez d’idées de présentation pour vous ?

Vous avez réussi ! Je vous félicite d’avoir réussi à faire toutes ces présentations. Avec un peu de chance, vous avez maintenant quelques idées de présentation astucieuses prêtes pour le moment où vous en aurez besoin.

L’étape suivante consiste à créer une présentation qui captivera une salle de réunion, un amphithéâtre, voire le monde entier (ça ne fait pas de mal de rêver grand).

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Comment rédiger un rapport de travail

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Même si cela peut paraitre difficile, rédiger un rapport de travail peut être beaucoup plus facile que vous le croyez. Les rapports professionnels servent souvent à expliquer l’avancement d’un projet ou à formuler des conclusions et des recommandations sur un problème au travail. Afin de rédiger un document efficace, vous devez dans un premier temps prendre en compte l’objectif, le public cible, les recherches et le message à faire passer. Ensuite, rédigez-le selon un format typique des rapports de gestion. Pour finir, il faut réviser le rapport pour le rendre efficace.

Se préparer à rédiger son rapport

• Par exemple, vous pouvez avoir pour objectif d’analyser un problème au sein de l’entreprise, d’expliquer les résultats d’un projet auquel vous avez participé ou de donner à votre supérieur un aperçu de l’avancement de vos travaux  [2] X Source de recherche .

• Qui va lire le rapport ? Veuillez mentionner toute personne susceptible d’utiliser votre document.
• Incluez tous les renseignements nécessaires afin que même le lecteur le moins informé puisse comprendre si le document s’adresse à différents types de lecteurs. Cependant, il convient d’utiliser des titres pour chaque section afin que les lecteurs les plus avertis puissent sauter les informations qui leur semblent redondantes  [4] X Source de recherche . Il est également possible d’inclure des sections pour chaque groupe cible dans le but de répondre à leurs préoccupations particulières.

• des informations financières ;
• des tableaux  ;
• des graphiques  ;
• des statistiques ;
• des enquêtes ;
• des questionnaires ;
• des entretiens avec des collègues, des experts, des clients, etc.

• La portée du projet a-t-elle changé ?
• Quelles tâches ont été accomplies depuis le dernier rapport d’avancement ?
• Quelles seront les prochaines tâches à accomplir ?
• Êtes-vous en mesure d’achever le projet dans les délais prévus ? Si ce n’est pas le cas, pourquoi ?
• Quels sont les obstacles rencontrés et que comptez-vous faire pour les surmonter ?
• Qu’avez-vous appris de nouveau ce mois-ci ?

• Dans la majorité des cas, il faut d’abord exposer les résultats et les conclusions ou les recommandations. Expliquez ensuite comment vous en êtes arrivé là, ainsi que le raisonnement utilisé, le cas échéant.
• Expliquez la démarche utilisée et votre raisonnement bien avant d’arriver à une conclusion ou une recommandation controversée, afin que le public puisse comprendre pourquoi vous êtes parvenu à cette idée.

Rédiger un rapport de travail

• Dans certains cas, il est possible de joindre au document une lettre de motivation expliquant la raison pour laquelle vous l’avez rédigé, son contenu et les mesures qu’il convient de prendre à votre avis. Cette approche est plus courante pour les rapports dont la préparation a pris trop de temps ou qui nécessitent des explications supplémentaires avant même que le lecteur n’y jette un coup d’œil.
• Si vous rédigez un rapport d’avancement, indiquez votre nom, le nom du document, ainsi que la date et la période du rapport sur une page de garde. Chaque élément doit figurer sur une ligne distincte. Pour chaque ligne, vous pouvez écrire « nom », « nom du projet », « date » et « période du rapport » ou simplement énumérer les informations  [9] X Source de recherche .
• Demandez à votre supérieur(e) s’il existe des recommandations spécifiques pour la mise en forme du document. Il est votre meilleure source pour bien préparer le rapport.

• Il n’est pas nécessaire de résumer l’ensemble du document. Il suffit de se concentrer sur les idées les plus importantes, telles que vos principales recommandations ou conclusions.
• Abandonnez cette rubrique si vous rédigez un rapport d’avancement.

• Utilisez des entêtes et des titres pour chaque section afin de rendre le rapport facile à lire.
• Il n’est généralement pas nécessaire d’inclure une table des matières dans un rapport d’avancement, sauf si votre supérieur préfère que vous le fassiez. Toutefois, il convient d’inclure des titres et des entêtes pour chacune des sections afin de permettre au lecteur de parcourir plus facilement votre rapport.

• L’introduction ne doit pas être longue. Soyez direct(e) et précis afin que le lecteur comprenne le contexte et l’objectif sans de longues explications.
• Rédigez une introduction de deux à quatre paragraphes.
• S’il s’agit d’un rapport d’avancement, l’introduction ne doit comporter qu’un ou deux paragraphes. Il doit résumer le projet et les résultats que vous espérez obtenir. Vous pouvez également donner un aperçu du travail que vous avez accompli et de ce que vous avez l’intention de faire ensuite.

• Dans la majorité des cas, cette rubrique comprend un paragraphe introductif et une liste des conclusions tirées.
• Voici un exemple de conclusion : « 1. Notre population vieillit, ce qui présente plus de risques pour la santé de nos clients. »
• Dans un rapport d’avancement, il n’y aura pas de résultats ou de conclusions à présenter. En lieu et place, énumérez les réalisations ou les tâches accomplies dans la section qui suit l’introduction. Une autre approche consiste à écrire un petit paragraphe de deux à quatre phrases dans cette rubrique. Toutefois, une liste est souvent suffisante. Écrivez quelque chose comme ceci : « Un montant de 200 € a été collecté pour payer la tente du festival », « La société X a été engagée pour gérer la planification du festival » et « Des enquêtes ont été menées auprès de 1 500 habitants pour recueillir des informations auprès du public  [14] X Source de recherche . »

• Écrivez quelque chose comme : « 1. Former tous les employés à la réanimation cardiopulmonaire. »
• Lors de la rédaction d’un rapport d’avancement, énumérez les tâches ou objectifs suivants que vous prévoyez d’accomplir au cours de la prochaine période. Voici quelques exemples : « choisir les fournisseurs pour le festival », « approuver les travaux de conception » et « commander des affiches promotionnelles  [16] X Source de recherche . »

• Cette étape peut inclure une discussion plus approfondie sur les recherches et les évaluations effectuées.
• Cette section devrait être la plus longue du rapport.
• Veuillez renoncer à cette rubrique si vous rédigez un rapport d’avancement. À la place, mentionnez les obstacles rencontrés pendant le projet et la façon dont vous les avez surmontés  [18] X Source de recherche . Voici à quoi cela pourrait ressembler : « De nombreuses personnes interrogées n’ont pas renvoyé l’enquête parce qu’elle n’était pas préaffranchie. Nous inclurons plus tard les frais d’expédition dans nos enquêtes ou donnerons aux participants la possibilité de mener l’enquête par voie numérique. »

• Sauf indication contraire, utilisez le style APA pour les rapports professionnels.
• Vous pouvez sauter cette section si vous rédigez un rapport d’avancement.

• Par exemple, vous pouvez écrire « Annexe A », « Annexe B » et « Annexe C ».
• Il n’est pas nécessaire d’inclure cette section si vous rédigez un rapport d’avancement.

• Vous pouvez écrire quelque chose comme ceci : « Le projet de planification du festival d’art se déroule comme prévu et sera achevé dans les temps. Nous avons réalisé 90 % des activités prévues et nous nous concentrons maintenant sur l’achat de matériel. Le projet ne présente pas de grandes difficultés, mais toute éventualité est envisageable à l’avenir. »

Améliorer la qualité du rapport

• Voici à quoi pourraient ressembler les titres : Introduction, Tâches accomplies, Objectifs pour le prochain trimestre, Obstacles et solutions et Conclusion.
• Adaptez les titres pour qu’ils correspondent aux informations contenues dans le rapport.
• Pour un rapport d’avancement, le lecteur sera surement votre superviseur, vos employés ou vos clients  [22] X Source de recherche .

• Écrivez : « Les recettes ont augmenté de 50 % au quatrième trimestre », au lieu de « Les recettes ont augmenté de 50 % pour générer des gains considérables au quatrième trimestre. »

• Il est bon de se souvenir que certains rapports peuvent être longs et couvrir beaucoup d’informations. Néanmoins, tâchez d’être concise.
• Vous pouvez écrire quelque chose comme : « Le chiffre d’affaires a augmenté au cours du dernier trimestre après la mise en place, par l’équipe de vente, d’un système de démarchage téléphonique », plutôt que « Nous avons observé une augmentation fulgurante des recettes au cours du dernier trimestre des ventes, car notre équipe talentueuse et dévouée a commencé à procéder au démarchage téléphonique auprès de clients potentiels pour leur proposer davantage de produits. »

• Au lieu d’écrire : « Les employés qui se sentent exclus sont déprimés, ce qui donne l’impression que le bureau est une machine sans vie », vous pouvez mettre : « Les employés qui ont une productivité plus faible que les autres ont déclaré se sentir exclus. »

• Maintenez un langage professionnel tout au long du rapport.

• Demandez à quelqu’un d’autre de faire la relecture pour vous, si possible, car il est plus difficile de détecter ses propres erreurs.
• Si possible, donnez-vous au moins 24 heures avant de réviser le document.
• Une fois que vous aurez rédigé votre premier rapport de travail, vous pouvez vous en servir comme modèle pour vos futurs documents.
• Votre lieu de travail peut disposer d’un modèle de rapport professionnel. Parlez à votre supérieur hiérarchique pour savoir si vous pouvez utiliser l’un de ces modèles.
• Utilisez un rapport existant de l’entreprise pour laquelle vous travaillez comme référence pour le formatage. Vérifiez les dossiers du bureau ou demandez à un collègue ou à un superviseur une copie d’un rapport existant.

Avertissements

• Si vous vous servez d’un rapport existant comme exemple, ne copiez pas mot à mot les formulations de ce dernier. Il s’agit d’un plagiat et vous risquez d’en subir les conséquences professionnelles.

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• ↑ https://bizfluent.com/how-7883364-write-report-boss.html
• ↑ https://www.cipd.co.uk/knowledge/students/study-guides/business-report-writing
• ↑ https://www.victoria.ac.nz/vbs/teaching/resources/VBS-Report-Writing-Guide-2017.pdf
• ↑ https://www.e-education.psu.edu/styleforstudents/c6_p10.html
• ↑ https://www.auckland.ac.nz/en/engineering/current-students/undergraduate/practical-work/practical-work-reports.html
• ↑ https://wac.colostate.edu/docs/tipsheets/writing_business_reports.pdf

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Exemple de présentation d'équipe : comment présenter votre équipe aux nouveaux employés (+ 8 exemples ) .

Un nouveau travail peut être étrange. Rencontrer de nouvelles personnes, se promener comme un touriste et découvrir les meilleures façons de faire les choses : 

• Où se garer ?
• Peut-on déjeuner au bureau ?
• Comment suivez-vous vos dépenses ?
• Devriez-vous participer à la réunion de l'équipe Slack ?

Il est naturel d'avoir l'impression d'être le seul à ne pas savoir où il est censé être ou ce qu'il est censé faire.

Toutefois, une présentation adéquate atténue bon nombre de ces sentiments et donne aux nouveaux employés un sentiment de sécurité et de confort. 

Malheureusement, de nombreuses introductions sont brèves et manquent d'objectif :

Un petit bonjour, un échange de noms et une vague d'au revoir !

En conséquence, les nouveaux embauchés se sentent souvent déconnectés de l'équipe et peinent à y contribuer efficacement . C'est pourquoi les présentations doivent être conçues de manière à aider les nouveaux embauchés à se sentir les bienvenus et à promouvoir un sentiment d'appartenance.

👋 Quelles sont les présentations de l'équipe pour les nouveaux embauchés ?

Les présentations sont essentielles à la constitution d'une équipe soudée. Une bonne présentation permet aux nouveaux membres de l'équipe de 

• comprendre la culture, les valeurs et les objectifs de l'équipe. 
• En outre, cela permet aux membres de l'équipe en place de faire connaissance avec le nouvel employé.

Dans le cadre du processus de pré-intégration ou d'intégration, une introduction structurée crée un sentiment d'appartenance dès le départ .

Ces présentations sont adaptées au nouvel employé et à l'équipe et visent à 

• faire une bonne première impression 
• apprendre à se connaître
• poser des questions
• et développer des relations. 

L'intégration de nouvelles recrues dans votre équipe ne se limite pas à leur donner un nom et à expliquer leur rôle.

Cela peut sembler anodin, mais c'est généralement la première étape de l'intégration d'un nouvel employé dans votre entreprise.

Dans le meilleur des cas, un lieu de travail est une community.

Les gens se réunissent pour coopérer et accomplir des tâches qu'ils ne pourraient pas réaliser seuls. Mais comme le savent tous ceux qui ont déjà fait partie d'une équipe, cette coopération n'est pas toujours naturelle. En fin de compte, une nouvelle embauche représente un changement auquel il peut être difficile de s'adapter.

C'est pourquoi il est si important d'être attentif à la période de transition que chacun connaît lorsqu'une nouvelle personne est embauchée.

Une présentation structurée, au cours de laquelle le nouvel employé a la possibilité de rencontrer et de connaître chaque membre de l'équipe, est essentielle pour que chacun se sente à l'aise pour travailler ensemble. 

Cela permet aux membres de l'équipe en place de découvrir le nouvel employé et ce qu'il apporte à l'équipe.

📚 Types de présentations d'équipes

Il existe plusieurs façons de présenter une équipe, en fonction de la taille et de la structure de votre entreprise. Si cela se justifie, les présentations d'équipe peuvent se faire sur plusieurs plateformes, notamment en personne, sur le site web de l'entreprise ou même sur les médias sociaux. Voici quelques exemples :

Courriel d'introduction à l'échelle de l'entreprise

La pratique courante consiste à présenter les nouvelles recrues à l'équipe par courrier électronique . Cette méthode permet d'atteindre efficacement un large public et de s'assurer que tout le monde reçoit les mêmes informations. (Vous pouvez choisir d'utiliser différents modèles d'e-mails ou même un rédacteur d'e-mails IA pour créer une ébauche d'e-mails d'introduction et y apporter les modifications nécessaires).

Courriel de l'équipe interne

Pour certaines organisations ou équipes, un courriel spécifique à l'équipe peut être plus approprié. Veillez à ce que tous les membres de l'équipe connaissent la nouvelle recrue et puissent nouer des relations dès le début.

Introduction en personne

Il peut être plus judicieux de présenter le nouvel employé en personne. Cela peut s'avérer particulièrement efficace pour les petites équipes ou entreprises. Elle permet au nouvel embauché de se sentir plus à l'aise et favorise une meilleure relation de travail avec son équipe.

Annonces dans les médias sociaux

Pour les entreprises ayant une présence active sur les médias sociaux, l'annonce de nouvelles embauches sur les médias sociaux peut être un excellent moyen d'atteindre un public plus large. Cela peut également aider les clients potentiels à se sentir plus proches de l'entreprise.

Bulletin d'information trimestriel

Si votre entreprise dispose d'un bulletin d'information trimestriel , il peut s'agir d'un moyen efficace d'informer un grand nombre de personnes de l'arrivée d'un nouveau collaborateur. Les lettres d'information sont souvent lues par des personnes qui, autrement, ne seraient pas au courant de l'arrivée d'un nouvel employé, ce qui peut contribuer à susciter l'enthousiasme et l'engagement autour de l'entreprise.

Tableau d'affichage de l'entreprise ou canal slack

La présentation des nouvelles recrues via slack ou un tableau d'affichage interne permet de s'assurer que tous les membres de l'entreprise sont au courant de l'arrivée de la nouvelle recrue. Cette méthode peut s'avérer particulièrement efficace pour les grandes entreprises ou celles qui possèdent plusieurs sites.

Saviez-vous que Slack dispose d'un outil gratuit de création de flux de travail qui vous permet d'effectuer cette opération ?

➡️ Lisez notre guide d'action sur les flux de travail pour l'accueil des nouveaux arriv ants sur slack

Le plus important est de s'assurer que tout le monde est au courant de l'arrivée du nouvel employé et qu'il est en contact avec lui.

💬 Exemples de présentation d'équipe : Utilisez ces modèles pour présenter les nouvelles recrues

Exemples de présentation d'équipe professionnelle ou personnelle.

Cette première présentation donne le ton de la relation entre le nouvel employé et l'équipe . Elle permet au nouvel employé de faire connaissance avec les membres de l'équipe en tant que personnes.

Dans un environnement informel , il est plus probable que l'introduction se concentre sur les caractéristiques de chaque personne , y compris ses loisirs et ses centres d'intérêt. Cela permet au nouvel employé de mieux connaître les membres de l'équipe et de se sentir plus à l'aise pour travailler avec eux.

Dans un environnement plus formel , la présentation se concentrera davantage sur les compétences et l'expérience professionnelles de chacun afin d'aider le nouvel employé à savoir vers qui se tourner pour obtenir de l'aide dans des tâches spécifiques.

Exemple de message informel de présentation d'une équipe

Bonjour l'équipe,

Je voulais vous présenter [NOM]. [NOM] possède une vaste expérience dans le domaine du marketing et de la vente, et il mettra son expérience et ses compétences au service de nos initiatives de promotion de la marque. Il est passionné par le secteur de l'environnement et a l'intention d'adopter une approche plus durable de notre marketing à l'avenir. Lorsqu'il ne travaille pas, il aime faire du bénévolat à l'école de ses enfants, voyager et jouer au tiercé.

Je suis sûr que vous travaillerez tous avec [NOM] pour qu'il vive une expérience merveilleuse au sein de [entreprise] !

Exemple de message formel de présentation d'une équipe

Je voulais vous présenter Matt. Matt a plus de 15 ans d'expérience au sein d'organisations Fortune 500, et il apportera son expérience et ses compétences à nos initiatives de canalisation de la marque.

Il est passionné par le secteur de l'environnement et a l'intention d'adopter une approche plus durable de notre marketing à l'avenir.

Ayant travaillé sur des initiatives internationales et des campagnes de marque, [NOM] sera un atout fantastique.

Sa date d'entrée en fonction est __________, et je suis sûr que vous travaillerez tous avec Matt pour qu'il vive une expérience formidable au sein de [l'entreprise] !

Voir aussi,

Présenter un membre de l'équipe à l'ensemble de l'entreprise

Je souhaite vous présenter [NOM]. [NOM] rejoindra notre équipe sur __________ au sein de notre département de fabrication. [NOM] a plus de dix ans d'expérience dans le secteur de l'environnement et a été conférencier invité à la conférence Smart Growth for Smart Business.

Sa date d'entrée en fonction est _______________, et je suis sûr que vous travaillerez tous avec [NOM] pour faire en sorte qu'il ait une expérience enrichissante au sein de [l'entreprise] !

Introduction au département

Notre équipe marketing vient de s'agrandir ! Nous sommes ravis d'annoncer que [NOM] rejoindra [l'entreprise] au sein de notre service marketing. Doté d'une expérience en marketing stratégique et en communication, [NOM] contribuera à la mise en place de nombreuses communications internes et veillera à ce que nous ayons une voix plus forte à l'extérieur.

Elle travaillera avec [NOM] sur [le projet] et il serait bon qu'elle se familiarise avec [le projet] afin de recueillir des commentaires.

J'espère que vous ferez en sorte qu'elle se sente chez elle ici !

Si vous avez un moment, n'hésitez pas à venir rencontrer [NOM] et à lui souhaiter la bienvenue au sein de [l'entreprise] !

Présenter plusieurs membres de l'équipe en même temps

Notre équipe marketing vient de s'agrandir ! Nous sommes donc ravis d'annoncer que [NOM] et [NOM] rejoindront [entreprise] au sein de notre département marketing. Dotés d'une expérience en marketing stratégique et en communication, [NOM] et [NOM] contribueront à la mise en place de nombreuses communications internes et veilleront à ce que nous ayons une voix plus forte à l'extérieur.

Ayant travaillé sur des initiatives mondiales et des campagnes de marque internationales, [NOM] et [NOM] seront d'excellents membres de notre équipe.

Ils commencent tous les deux sur ______________, et je suis sûr que vous travaillerez tous avec [NOM] et [NOM] pour leur réserver un accueil chaleureux de la part de [ENTREPRISE].

Présenter à un membre de l'équipe un service qui n'est pas le sien

Bonjour [équipe],

[NOM] rejoindra [société] sur _______________ au sein de notre [département]. [NOM] faisait partie de [autre entreprise] et apportera son expérience et ses compétences à notre marque et à nos messages. Je vous envoie cet e-mail parce qu'il existe une synergie potentielle entre le travail de [Nom] et votre travail avec [Projet].

Si vous avez un moment, n'hésitez pas à venir rencontrer [NOM] et à lui souhaiter la bienvenue à [Département] !

Se présenter à une nouvelle équipe

Bonjour à tous !

Je m'appelle [NOM] et je fais partie du [département] de [entreprise].

J'ai une formation en développement durable et je me réjouis de travailler avec vous sur tous les sujets, des nouvelles communications à notre programme de développement durable.

J'ai noué des liens avec [MANAGER], et j'ai hâte d'en savoir plus sur ce que [l'entreprise] fait pour changer les choses.

J'ai hâte de vous rencontrer tous, et si vous avez un moment, n'hésitez pas à passer nous voir pour que nous fassions plus ample connaissance.

Exemple de présentation d'une équipe à envoyer à un nouvel arrivant

Chère équipe,

Je me réjouis de travailler avec vous ! Je m'appelle [NOM] et je travaille comme [TITRE DU TRAVAIL] depuis [DURÉE] ans.

Je travaillerai en étroite collaboration avec le [DÉPARTEMENT] sur le [PROJET], et je suis enthousiaste à l'idée de contribuer à ce qui s'annonce comme un travail incroyable.

Vous pouvez consulter mon portefeuille ici : [LIEN]

Si vous me voyez dans les parages, venez me saluer. J'aimerais en savoir plus sur ce que vous faites et d'où vous venez. Je travaillerai à domicile les lundi et mercredi, mais je serai disponible pour un café en personne les autres jours.

Je suis impatiente de travailler ici, d'apprendre à vous connaître un peu mieux et de travailler avec vous. Je vous remercie,

❓ Comment faire en sorte qu'un nouvel employé se sente le bienvenu ?

Il est toujours passionnant d'agrandir son équipe en recrutant un nouvel employé. Cependant, une fois que l'offre a été acceptée et que toutes les formalités administratives ont été remplies, il est temps de commencer à penser à faire en sorte que le nouvel employé se sente le bienvenu. 

Une fois que le nouvel employé a accepté l'offre, veillez à ce qu'il se sente considéré comme un membre important de l'équipe.

Quelle que soit la culture de l'entreprise, tous les employeurs devraient suivre des principes clés lors de l'introduction de nouveaux employés. L'objectif est d'aider le nouvel employé à se sentir le bienvenu et à établir des relations fructueuses avec chaque membre de l'équipe.

Veillez à ce qu'ils disposent des connaissances et des ressources dont ils ont besoin pour réussir dans leurs fonctions. Créez un réseau de soutien pour que les nouveaux embauchés aient quelqu'un vers qui se tourner en cas de questions ou de problèmes.

Enfin, il est essentiel de donner aux nouveaux employés un temps d'adaptation . Il ne faut pas s'attendre à ce qu'ils soient opérationnels dès leur premier jour.

👥 Restez en contact

La période qui s'écoule entre l'offre et la date d'entrée en fonction est pleine d' anticipation et d'excitation .

Il peut également s'agir d'une période d'incertitude, c'est pourquoi il est essentiel de maintenir un dialogue ouvert avec les nouveaux embauchés. 

En restant en contact, vous montrez non seulement votre intérêt et votre sollicitude, mais vous avez aussi la possibilité de répondre à toute question ou préoccupation avant le premier jour.

Cela permet de cultiver une relation solide et de donner le ton pour les interactions futures. N'ayez donc pas peur de décrocher le téléphone ou d'envoyer un courriel rapide - restez en contact avec vos nouveaux employés et vous serez sûr de partir du bon pied.

Conseil : le contact avec les nouveaux embauchés peut être aussi informel ou formel que vous le souhaitez. En fonction de la structure de l'organisation et de la commodité, cela peut se faire par courrier électronique, par appel vidéo ou en personne.

La présentation des nouveaux membres de l'équipe au cours de la première étape de l'intégration leur donne un sentiment de confort et accélère leur capacité à être opérationnels.

💌 Envoyer des informations à l'avance

Il peut être frustrant de commencer un nouvel emploi et d'avoir l'impression d'être constamment en train de rattraper le temps perdu. Vous essayez d'apprendre les ficelles du métier et de vous mettre à niveau. Cela conduit à un sentiment de manque de confiance et d'égarement, dont il peut être difficile de se défaire.

Lorsque l'on reçoit une foule de nouvelles informations en même temps, il est facile de se sentir submergé. Il est préférable de recevoir les informations à l'avance afin d'avoir le temps de les assimiler et de poser toutes les questions que vous souhaitez.

Les employeurs peuvent craindre d'inonder les nouveaux employés d'un trop grand nombre d'informations avant leur entrée en fonction. Cependant, 81 % des nouveaux embauchés souhaitent recevoir des informations avant de commencer , ce qui montre que vous vous investissez dans leur réussite.

Il n'est pas nécessaire d'en faire beaucoup. Inclure :

• un aperçu des informations sur l'entreprise (par exemple, un bref historique et la signification du nom de l'entreprise ) ;
• des informations clés sur le département (par exemple, le nombre d'équipes) ;
• les dates clés, telles que les principaux événements de la semaine d'orientation ;
• une idée claire de ce que sera leur première journée ;
• ce que l'emploi implique.

Le fait de disposer de toutes ces informations peut faire une grande différence dans la facilité avec laquelle une personne s'installe dans ses nouvelles fonctions.

🛠 Fournir un accès rapide aux systèmes et aux produits

Nous sommes tous passés par là : nous commençons un nouveau travail et nous découvrons que nous n'avons pas accès aux systèmes et aux produits dont nous avons besoin pour faire notre travail. C'est frustrant.

L'accès anticipé aux systèmes et aux produits est un moyen d'aider les nouveaux employés à prendre leur envol.

Les responsables doivent présenter aux nouveaux employés les outils et les systèmes qu'ils utiliseront, ainsi que l'équipe avec laquelle ils travailleront. Ils peuvent ainsi se familiariser avec les systèmes et se sentir en confiance en sachant quel est le meilleur point de contact en cas de questions.

Conseil : Pour les outils qui nécessitent une formation formelle, il est utile de fournir à l'avance un calendrier de formation avec une idée de ce qui sera couvert et de la personne qui le dispensera.

L'accès précoce aux systèmes utilisés quotidiennement leur donne un sentiment d'appartenance à mesure qu'ils se familiarisent avec l'environnement. 

Les systèmes courants auxquels il est possible d'accorder un accès anticipé sont les suivants

• Système de gestion des tâches
• Système de gestion des relations avec la clientèle (CRM)
• Système de gestion de contenu (CMS)
• Systèmes RH

👬 Le rôle de l'équipe dans l'accueil du nouvel embauché

L'arrivée d'une nouvelle personne dans une entreprise modifie le statu quo. Les managers doivent toujours garder cette dynamique à l'esprit et s'efforcer de réduire la distance entre les nouvelles recrues et le reste de l'équipe.

Identifiez les raisons pour lesquelles la nouvelle recrue sera un atout pour votre équipe une fois qu'elle aura accepté son offre.

Les membres actuels de l'équipe joueront un rôle crucial dans l'accueil du nouvel employé dans le cadre du processus d'intégration. Proposez une présentation structurée et préparez les membres de l'équipe à faire en sorte que le nouvel employé se sente à l'aise dans son nouveau rôle.

Les membres de l'équipe offrent un aperçu précieux de la culture de l'entreprise et répondent à toutes les questions qu'un nouvel employé peut se poser. En outre, les membres de l'équipe en place peuvent contribuer à une transition en douceur en s'intéressant activement au développement du nouvel employé.

Faites savoir que l'arrivée d'un nouveau membre de l'équipe apporte un surcroît d'énergie, de nouvelles idées et de nouvelles perspectives. Cette opportunité jette les bases d'un démarrage solide de la carrière professionnelle du nouvel employé au sein de votre entreprise.

Conseil : le logicielPreboarding peut vous aider à vous occuper de toutes les tâches susmentionnées en mode automatique.

➡️ Introduire et embarquer avec Zavvy

L'atout le plus précieux d'une entreprise est son personnel. C'est pourquoi il est essentiel de faire bonne impression aux nouveaux embauchés dès leur premier jour. 

Un programme d'intégration solide aidera les nouveaux employés à se sentir à l'aise et intégrés, tout en leur faisant comprendre l'importance de leur rôle au sein de l'entreprise. 

➡️ Curieux d'amener votre expérience d'onboarding à un niveau supérieur ? Réservez une démonstration et découvrez notre logiciel d'onboarding RH .

En prenant le temps de présenter les nouveaux employés à l'équipe et de les orienter vers la culture de l'entreprise, vous pouvez faire une impression durable qui portera ses fruits pendant des années.

🙋 Bonus : Comment se présenter à de nouveaux collègues de travail ?

Voici quelques conseils pour vous présenter à vos nouveaux collègues.

Dans l'idéal, votre responsable enverra une présentation à l'équipe, afin que tout le monde sache qui vous êtes, ce que vous ferez et vos antécédents. Mais il est également utile de procéder à votre propre présentation.

Commencez par poser des questions. Découvrez ce qui intéresse les gens et ce qu'ils aiment faire pendant leur temps libre. Cela vous aidera à trouver un terrain d'entente et à entamer une conversation.

Soyez authentique et amical. Laissez transparaître votre personnalité et assurez-vous que les gens se sentent à l'aise en vous parlant.

N'ayez pas peur de prendre les devants. Si vous voyez quelqu'un avec qui vous allez travailler en étroite collaboration, prenez l'initiative de vous présenter.

Vous n'avez pas besoin d'être un papillon social pour faire une excellente première impression à vos collègues . Prenez le temps de faire connaissance avec quelques personnes et posez des questions. Au fur et à mesure que vous apprenez à connaître vos collègues, responsabilisez-vous les uns les autres afin d'établir des relations de travail solides qui vous aideront à progresser dans votre carrière.

Vous pourrez ainsi apprendre à connaître votre équipe. Renseignez-vous sur la personne, son rôle actuel et ce qu'elle fait au bureau. Intéressez-vous vraiment à eux.

Cela commence par une interaction positive avec votre nouvelle équipe. Et si vous n'avez pas l'occasion de vous présenter dès le début, envoyez un courriel à vos nouveaux collègues ou appelez-les pour leur dire bonjour et vous présenter.

Ce n'est pas grand-chose. Mais cela permet d'établir une relation positive dès le début. Et il est beaucoup plus facile d'apprendre à connaître les gens quand on peut les voir, alors ne vous inquiétez pas si vous travaillez depuis votre domicile ou votre bureau à domicile .

Alex est marketeur chez Zavvy. Sur ce blog, il partage principalement des idées tirées de discussions avec des experts sélectionnés et de l'aide apportée à nos clients dans la mise en place et l'amélioration de leurs programmes d'accueil et d'apprentissage.

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Comment présenter son projet ou son travail avec efficacité ?

Savoir présenter son travail ou défendre une idée/un projet est primordial dans la sphère professionnelle. Pour autant, c’est un exercice qui n’est pas aisé.

Dans ce webinar, Laurence Beauvillard revient sur des interviews de scientifiques réputés qu’elle a pu réaliser ainsi que son expérience de jury de “Ma thèse en 180 secondes” au CRNS pour nous permettre d’aborder les questions suivante :

👉 Quels sont les vrais enjeux derrière la présentation d’un projet ?

👉 Quelles questions se poser pour bien se préparer ?

👉 Quelles sont les clés d’une présentation réussie ?

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Comment faire de la prise de poste de vos nouveaux managers une réussite ?

1 cadre sur 5 ne veut pas ou plus exercer une fonction d’encadrement. Pourquoi un tel désamour pour la gestion d’équipes aujourd’hui ?

Conseils pratiques pour sortir par le haut de toute confrontation ou situation conflictuelle en entreprise.

En période de transformation, les managers sont les relais clés de la stratégie de l'entreprise. Il est donc primordial de les accompagner.

Management inclusif : lutter contre nos biais cognitifs, et accompagner nos managers vers une attitude inclusive et garante de performance.

Développer le leadership des femmes en entreprise est devenu un atout clé pour l'entreprise.

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Winning iGEM 2023

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Dan Voicu (BEng’26), co-lead of the 2023 McGill iGEM team, described last year’s experience as busy! Students formed the team at the end of 2022 and spent the first two months of 2023 ideating their proposal. Then – around their regular course loads – they worked in the lab until the end of the semester. During the summer months, they implemented plans to raise money, contacting stakeholders that a small finance sub team had brainstormed. Throughout, they held workshops with the Montréal biotech community as well as a two-day conference. Right into November they worked in the lab, trying to get the most final results as they put the finishing touches to their presentation.

“My job was to keep everyone from exploding!” Voicu laughs when asked about his role as co-lead. “The way I did that was to talk regularly to each member, especially during times like mid-terms, which is when the competition took place. Everyone was on board though and worked hard right up to the end.”

Working outside the wet lab

Olivia Lopardo (BEng’25) was one of seven women on the 14-member McGill iGEM team. She was happy to be surrounded by female colleagues as they represented McGill in what has tended to be a male-dominated field. Lopardo applied to McGill because the Bioengineering program is not attached to another program. “It’s rare in this emerging field to find a program that allows you to major in Bioengineering and not be a minor that’s tacked onto something else.”

Lopardo helped assemble a two-day conference to present educational initiatives and connect various biotech companies in Montreal for the first time. “Working outside of the wet lab gave me experience in areas I’m interested in. I’m thinking about pursuing an MBA with a focus in Management, to eventually work with the R&D team of a pharmaceutical or biotech company.”

Mistakes and obstacles inevitable

Jean-Alexandre Bureau, a PhD candidate in Bioengineering, served as the graduate instructor for McGill iGEM 2023. “My job was basically to provide access to labs and equipment and then get out of the way.” Bureau was inspired by how dedicated the undergrads were in applying themselves to the project. When it came time to fly to Paris, he gave up his seat. “I wanted as many team members as possible to board that plane.”

Bureau started at McGill in the second cohort of the new Bioengineering program in 2017. “I chose McGill because they offered synthetic biology as a sub field – it existed completely outside of the area of devices.”

What advice would these members offer to the 2024 McGill iGEM team? Bureau says that remembering there is no perfect project is essential. “Mistakes and obstacles are inevitable, but don’t let them get in the way of the project’s success.”

Lopardo says that trust between team members means that you can always talk. “If you’re not worried about confrontation, you will get the best results.” Voicu echoes the importance of trust and respect, adding one other key element: “Fun! If the first two are in place, it’s easy to make sure it’s fun, and that means you’ll want to do it again.

Voicu and Bureau have begun their own entrepreneurial project in Engine. Seeing each other work on the iGEM project – their approach to science as well as in other settings – was instrumental in their getting together to work on a business idea.

See the futuristic visual made for iGEM 2023 that illustrates synthetic biology.

Remporter l’iGEM 2023

Dan Voicu (BEng’26), codirigeant de l’équipe iGEM 2023 de McGill, dit de sa dernière année qu’elle a été bien remplie! Les étudiants ont formé l’équipe en fin d’année 2022 et ont passé les deux premiers mois de 2023 à concevoir leur projet. Ils ont travaillé en laboratoire en parallèle de leurs cours réguliers jusqu’à la fin du semestre. Durant les mois d’été, ils se sont consacrés à collecter des fonds en contactant les parties prenantes qu’un petit sous-groupe financier avait envisagées. Tout au long, ils ont mené des ateliers ainsi qu’une conférence de deux jours avec la communauté biotechnologique montréalaise. Ils ont travaillé en laboratoire jusqu’en novembre, tentant de recueillir les résultats les plus définitifs possibles tout en peaufinant leur présentation.

Quand on l’interroge sur son rôle de codirigeant, Dan rit. « Mon travail a surtout consisté à m’assurer que personne n’explose! Pour ce faire, je parlais à chaque coéquipier régulièrement, surtout pendant les examens de mi-session, période à laquelle se déroulait la compétition. Tout le monde est resté à bord et a travaillé fort jusqu’au bout ».

Travailler hors du laboratoire humide

L’une des sept femmes de l’équipe iGEM de McGill qui comptait 14 membres, Olivia Lopardo (BEng’25) était heureuse d’être entourée de collègues féminines pour représenter l’Université dans un secteur traditionnellement masculin. Olivia a choisi McGill parce que le programme de bio-ingénierie y est indépendant. « Dans ce domaine émergent, les programmes qui permettent de se spécialiser en bio-ingénierie sans être greffés en tant que mineure à autre programme sont rares ».

Olivia a aidé à organiser une conférence de deux jours pour présenter des initiatives éducatives et mettre en contact diverses entreprises de biotechnologie à Montréal. « Travailler au-delà du laboratoire humide m’a permis d’acquérir de l’expérience dans des champs qui m’intéressent. J’envisage de faire une maîtrise en administration des affaires avec une spécialisation en gestion, pour éventuellement travailler en recherche et conception au sein d’une entreprise pharmaceutique ou biotechnologique ».

Des erreurs et des obstacles inévitables

Jean-Alexandre Bureau, candidat au doctorat en bio-ingénierie, a été le formateur diplômé de l’iGEM 2023 de McGill. « Mon travail a essentiellement consisté à faciliter l’accès aux laboratoires et à l’équipement, puis à laisser le champ libre », explique-t-il. M. Bureau a été inspiré par le sérieux des étudiants de premier cycle dans leur engagement envers le projet. Lorsqu’est venu le moment de s’envoler pour Paris, il a cédé sa place. « Je voulais que le plus de membres de l’équipe puissent monter à bord de l’avion ».

Jean-Alexandre a rejoint McGill en 2017, au sein de la deuxième cohorte du nouveau programme de bio-ingénierie. « J’ai choisi McGill parce que la biologie synthétique y était proposée en tant que sous-domaine autonome, en dehors du champ des appareils ».

Quels conseils ces membres auraient-ils à offrir à l’équipe iGEM 2024 de McGill? Pour Jean-Alexandre Bureau, il importe de garder en tête qu’aucun projet n’est parfait. « Les erreurs et les obstacles sont inévitables, mais ne les laissez pas entraver le succès du projet. »

Pour Olivia Lopardo, établir un climat de confiance entre les membres de l’équipe rend le dialogue possible en tout temps. « Si vous ne vous souciez pas des confrontations, vous obtiendrez les meilleurs résultats ». Dan Voicu fait aussi écho à la valeur de la confiance et du respect, et ajoute un troisième élément clé : « Le plaisir! Si les deux premiers éléments sont en place, ça deviendra facile d’avoir du plaisir, ce qui vous encouragera à répéter l’expérience ».

Messieurs Voicu et Bureau ont d’ailleurs entrepris un projet d’entreprise au sein du Centre Engine. C’est en observant leur façon respective de travailler sur le projet iGEM et leur approche de la science qu’ils ont décidé de travailler ensemble sur une idée d’entreprise.

Voir le visuel futuriste illustrant la biologie synthétique réalisé pour l’iGEM 2023

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• Engine: Technological Innovation and Entrepreneurship Centre
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Présentation powerpoint de la réunion de coordination du cluster wash au mali de mai 2024 (teams - 29 mai 2024) [meeting minutes].

• WASH Cluster

Attachments

1. REVUE DES POINTS D’ACTION DE LA DERNIÈRE RÉUNION 2. REVUE DE LA SITUATION HUMANITAIRE EHA AU MALI 3. RAPPEL DES PRINCIPES CLÉS DE LA PROTECTION TRANSVERSALE, ALIMATA OUATTARA, CLUSTER PROTECTION 4. PRÉPARATION AUX INONDATIONS 2024 5. DIVERS

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Supprimer une grappe de charges de travail d'un SDDC Oracle Cloud VMware Solution

Présentation.

Ce tutoriel détaille le processus de suppression d'une grappe de charges de travail d'un SDDC Oracle Cloud VMware Solution existant. N'oubliez pas que ce processus implique la suppression permanente des ressources. Assurez-vous donc d'avoir soigneusement migré toutes les données et confirmé la fonctionnalité de l'application avant de continuer. Cela vous permet de gérer vos ressources de SDDC de manière efficace et d'optimiser votre environnement infonuagique.

• Supprimez une grappe de charges de travail d'un SDDC Oracle Cloud VMware Solution.

Comprendre Oracle Cloud VMware Solution et ses fonctionnalités : Pour plus d'informations, voir Introduction à Oracle Cloud VMware Solution .

Exigences relatives au SDDC :

• La grappe de charge globale que vous voulez supprimer doit être distincte de la grappe de gestion unifiée. Si votre SDDC n'a qu'une seule grappe (généralement la grappe de gestion unifiée avec un minimum de 3 hôtes), vous ne pouvez pas la supprimer à l'aide de ce processus. Utilisez plutôt la fonction Mettre fin au SDDC dans OCI.

Tarification et engagement : Tenez compte de votre modèle de tarification et de votre période d'engagement existants pour les hôtes VMware ESXi de la grappe. S'il existe un engagement plus long, la facturation peut se poursuivre jusqu'à la fin de la période d'engagement, même après la suppression des hôtes ESXi.

Accès aux outils de gestion VMware : Vous aurez besoin de données d'identification valides et d'un accès à vCenter, au gestionnaire NSX et au gestionnaire HCX (Hybrid Cloud Extension) associés à votre SDDC.

Privilèges d'administration : Assurez-vous d'avoir les autorisations nécessaires dans Oracle Cloud Infrastructure (OCI), vCenter, le gestionnaire NSX et le gestionnaire HCX pour effectuer les tâches suivantes :

• Gestion des ressources du SDDC dans OCI.
• Gestion des hôtes, des grappes et des magasins de données dans vCenter.
• Gestion du réseau dans vCenter et le gestionnaire NSX.

Tâche 1 : Valider et supprimer la grappe de charge de travail dans vCenter et le gestionnaire NSX

Connectez-vous à vCenter et localisez la grappe de charges de travail.

Accédez au serveur vCenter à l'aide de vos données d'identification.

Naviguez jusqu'à Hôtes et Grappes .

Identifiez et sélectionnez la grappe de charges de travail spécifique à supprimer.

Validez l'état du gestionnaire NSX.

Accédez au gestionnaire NSX associé à votre SDDC.

Vérifiez l'état général de votre environnement pour assurer une plate-forme stable avant de continuer.

Migrez des machines virtuelles (MV) et des données.

Mettez hors tension et migrez toutes les machines virtuelles résidant actuellement dans la grappe de charges de travail que vous supprimez.

Transférez toutes les autres données stockées dans les magasins de données connexes à un autre emplacement dans votre SDDC. Cela garantit que tous les hôtes entrent en mode de maintenance.

Mettez les hôtes en mode de maintenance.

Sélectionnez chaque hôte appartenant au cluster de charge globale que vous supprimez.

Mettez individuellement chaque hôte en mode de maintenance. Vérifiez que tous les hôtes sont passés en mode de maintenance avant de continuer.

Note : Le fait de ne pas s'assurer que tous les hôtes passent avec succès en mode de maintenance peut entraîner des pertes de données et des temps d'arrêt de l'application. Il s'agit d'une étape critique. Vérifiez donc le statut de chaque hôte avant d'aller de l'avant.

Déplacez chaque hôte un par un hors de la grappe de charges de travail et placez-les sous le centre de données.

La suppression des hôtes du cluster doit déclencher automatiquement la suppression des composants NSX de ces hôtes.

Dans le gestionnaire NSX, vérifiez la section Autres noeuds . Les hôtes précédemment supprimés doivent maintenant y être répertoriés.

Validez et confirmez que tout est migré et opérationnel.

Note : Il s'agit d'une étape critique. Vérifiez que toutes vos applications sont opérationnelles et que toutes les données ont été migrées hors de la grappe de charges de travail. Cela inclut toutes les données non MV telles que les images ISO.

Débranchez et retirez les hôtes.

Cliquez sur OK pour déconnecter le premier hôte de vCenter.

Répétez ce processus pour tous les hôtes restants qui étaient précédemment mis en mode de maintenance.

Une fois déconnecté, supprimez tous les hôtes de l'inventaire vCenter.

Effectuer des tâches de nettoyage supplémentaires liées à la grappe de charges de travail mise hors service.

Supprimez la grappe vCenter vide (puisque tous les hôtes sont supprimés).

Si la grappe de charge de travail est une grappe de formes standard, supprimez la grappe de magasin de données vide.

Supprimez le commutateur distribué correspondant.

Dans le gestionnaire NSX, supprimez le profil de noeud de transport associé à la grappe mise hors service.

Supprimez le groupe d'adresses IP utilisé pour l'adresse IP du point d'extrémité du tunnel VXLAN de la grappe de charges de travail.

Supprimez le profil de liaison montante associé à la grappe.

Après avoir terminé les étapes de nettoyage, vérifiez que les environnements vCenter et NSX Manager sont stables et sains.

Tâche 2 : Supprimer la grappe de charges de travail de la console OCI

Connectez-vous à la console OCI, naviguez jusqu'à votre SDDC et sélectionnez la grappe de charges de travail à supprimer.

Dans la page des détails de la grappe, vérifiez que vous avez sélectionné la grappe appropriée pour suppression.

Cliquez sur Mettre fin à la grappe pour lancer le processus de suppression de toutes les ressources associées à cette grappe spécifique.

Note : Cette action est irréversible. Toutes les ressources, y compris les hôtes ESXi et les volumes par blocs OCI liés au magasin de données du système de fichiers de machine virtuelle (VMFS), seront supprimées.

Une fenêtre de confirmation apparaît. Assurez-vous que les cases suivantes sont cochées.

Fin des ressources de réseau : Supprime les composants du réseau en nuage virtuel (VCN) tels que le sous-réseau et les réseaux VLAN, ainsi que leurs tables de routage et liste de sécurité ou groupes de sécurité de réseau respectifs.

Note : Si vous avez créé des règles de sécurité personnalisées ou des entrées DNS privées OCI pour la grappe, veillez à les supprimer au préalable pour assurer leur suppression.

Suppression des ressources de magasin de données : Supprimez tous les attachements de volume par blocs, puis tous les volumes par blocs créés lors de la création de la grappe.

Note : Tous les volumes supplémentaires ajoutés en tant qu'opérations du jour 2 doivent être nettoyés avant cette étape. Sinon, désélectionnez cette option et supprimez les volumes manuellement après l'arrêt de la grappe.

Confirmez la suppression et surveillez le statut.

Vérifiez que le nom de la grappe affiché est supprimé pour en assurer l'exactitude.

Cliquez sur Tout mettre fin pour commencer le processus de suppression.

Surveillez le statut dans la console OCI pour suivre la progression de la suppression.

Une fois la suppression terminée, la vue SDDC doit afficher votre grappe de gestion et les grappes de charges de travail restantes. Vérifiez que le statut du SDDC est Actif .

Comme indiqué dans ce tutoriel, la mise à l'échelle des ressources au sein de votre SDDC est un processus à suivre. Pour en savoir plus sur la solution ou pour toute question spécifique, reportez-vous à la documentation officielle sur Oracle Cloud VMware Solution .

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Confirmation

• Auteur - Praveen Kumar Pedda Vakkalam (architecte principal des solutions)

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